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Chargé(e) de recrutement en alternance H/F

Le 30 juin

Critères de l'offre

  • Responsable recrutement (H/F) , Chargé de recrutement (H/F)
  • Longpont-sur-Orge (91)
  • Alternance / Apprentissage
  • Temps Plein
  • Secteur : Distribution & Commerce de détail
  • Domaines d'expertise : Recruitment , RH , Sourcing , Entretien
  • Communication écrite , Relationnel
  • Niveau d'études : Bac+3, Licence générale, Licence professionnelle
  • Aucun déplacement à prévoir

L'entreprise : Meteojob

Filiale du groupe Kingfisher - leader européen et n°3 mondial des distributeurs de bricolage
et d'aménagement de la maison - Brico Dépôt développe un concept de magasins dépôts.
Pratiques et fonctionnels, ceux-ci proposent à leurs clients, professionnels et particuliers,
des prix bas et une offre produits basée sur des stocks importants. Aujourd'hui, 3 ème acteur
du bricolage sur le marché français avec plus de 100 dépôts, l'enseigne rassemble près de
8000 collaborateurs.

Description du poste

Chargé(e) de recrutement en alternance H/F

Région administrative : Ile de France

Filiale du groupe Kingfisher - leader européen et n°3 mondial des distributeurs de bricolage et d'aménagement de la maison - Brico Dépôt développe un concept de magasins dépôts. Pratiques et fonctionnels, ceux-ci proposent à leurs clients, professionnels et particuliers, des prix bas et une offre produits basée sur des stocks importants. Aujourd'hui, 3ème acteur du bricolage sur le marché français avec plus de 120 magasins, l'enseigne rassemble plus de 7 500 collaborateurs.


Votre mission

Rattaché(e) au pôle Talent Acquisition, vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables recrutement :
- Diffusion des offres
- Sourcing sur les différents outils
- Pré-qualification téléphonique
- Participation aux entretiens
- Rédaction de compte-rendus d'entretien
- Transfert des candidatures en magasin
- Participation ponctuelle à des événements recrutement…

Vous serez également amené(e) à travailler sur la campagne de recrutement des alternants pour la rentrée 2021 :
- Collecte des besoins,
- Proposition d'un plan d'actions,
- Diffusion des offres,
- Pré-qualification et entretien
- Lien avec les Responsables Ressources Humaines
- Etablissement des contrats

Votre profil

Profil :
- BAC + 3 en RH
- Dynamisme, rigueur et bon relationnel seront des atouts majeurs pour réussir dans ces missions.

Brico Dépôt s'engage à recruter dans le respect de l'égalité des chances.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 13510525


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