103 offres d'emploi
:

carrefour

  • Intitulé
  • Entreprise
  • Montage modules techniques de formation (H/F)

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    17/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Stagiaire Montage modules techniques de formation (H/F)

    Contrat : Stage Conventionné
    Durée : 2 mois minimum
    Date de démarrage : Dès que possible
    Localisation : Massy

    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie 365 000 collaborateurs. Présent dans 34 pays avec plus de 10 100 magasins, il a réalisé en 2013 un chiffre d'affaires sous enseignes de 100,2 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 10 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.

    Le Groupe Carrefour recrute pour la Direction Technique un(e) : Stagiaire Montage modules techniques de formation

    Profil

    Vous préparez un diplôme d'ingénieur electrotechnique
    Vous avez une bonne compréhension du domaine technique (ex :machine outils)
    Vous êtes organisé, pragmatique et déterminé
    Opportunité de devenir Chef Technique en Magasin

    Missions

    - Définir une forme commune pour les modules de formations conçus par les fournisseurs de matériel pour la maintenance des équipements de production des Produits Frais Transformés.
    - Auditer les devis et factures des prestataires de Maintenance pour s'assurer de la bonne application des contrats.
    - Mobiliser les équipes de Maintenance de Carrefour sur la bonne application des contrat de prestation de maintenance

    Vos interlocuteurs : Les 21 fournisseurs de matériels référencés PFT, les prestataires de Maintenance, les Relais Maintenance Régionaux et quelques Chefs Techniques magasin.

    Si vous souhaitez rejoindre nos équipes, Postulez!
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+4 / Maîtrise

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Stagiaire Chef de Marque junior H/F

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    17/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    La Direction Marchandise est la centrale d'achat du groupe Carrefour. Elle désigne l'ensemble des services achats des produits alimentaires et non alimentaires en partant de leurs conceptions, leurs négociations jusqu'à leurs mise à disposition dans nos magasins.

    Stagiaire Chef de Marque junior H/F

    Les PGC/ FMCG te passionnent et n'ont (presque) plus aucun secret pour toi ?
    Tu cherches un stage véritablement responsabilisant et au cours duquel tu apprendras les ficelles du métier ?
    Tu es rigoureux(se) mais créatif(ve), curieux(se) et ouvert(e) d'esprit !
    Alors n'attend plus, rejoins-nous vite !

    En intégrant notre équipe tu seras formé(e) et encadré(e) par le chef de marques Europe Carrefour Baby & Carrefour Kids sur les missions suivantes :
    - Contribuer à l'élaboration de la vision et de la stratégie globale des marques Carrefour Baby et Carrefour Kids
    - Veiller au respect du positionnement de tes marques sur leurs périmètres et leurs projets
    - Piloter la mise en œuvre opérationnelle de projets spécifiques et suivre leur développement de bout en bout avec les acteurs clés (responsable qualité, direction juridique, manager des catégories, agences de création et de communication, etc.)
    - Accompagner et informer les équipes opérationnelles sur les priorités des marques
    - Assurer le suivi régulier des développements des marques, alerter sur les dérives et mettre en place les actions nécessaires
    - Alimenter les projets de marque avec de nouvelles idées élaborées en équipe
    - Analyser les performances de l'assortiment et le suivi des nouveaux lancements, les tendances et innovations, les profils et comportements consommateurs
    - Veille concurrentielle

    En tant que futur(e) super stagiaire chef de marques junior, tu te reconnais dans ces points :
    - Tu es étudiant(e) en BAC +4/+5, Ecole de commerce/université avec une spécialisation marketing
    - Idéalement, tu as déjà une première expérience en marketing
    - Tu sais utiliser comme un pro le Pack office
    - Tu maîtrises la langue anglaise (yes you do !)

    Encore plus de bonnes raisons de nous rejoindre :
    - Intégrer une équipe sympa à taille humaine au sein d'un grand groupe
    - Un campus attractif !
    - Rejoindre une entreprise dont les collaborateurs en sont fiers
    - Des opportunités d'évolution
    - Carrefour France est certifié Top Employers 2017

    Durée du stage : 6 mois
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Stagiaire Chef de Marque junior H/F

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    17/09/17
    Description de l'entreprise

    Job-hightech est le site des emplois high-tech en Ile-de-France. Ce site propose des offres d’emploi pour des domaines applicatifs variés : aéronautique et spatial, automobile et transports, bio-TIC et santé, éco-activités et ville durable, numérique, optique-photonique, systèmes embarqués…

    L’objectif du site est de mettre en relation recruteurs et candidats, favoriser la diffusion d’offres d’emploi, de contrats en alternance, de stages, de doctorats…, rendre visible les opportunités de carrières high-tech, notamment celles des PME, ainsi que permettre la détection de candidats spécialisés grâce à une CVthèque qualifiée.

    Ce site est porté par Opticsvalley, le réseau des hautes technologies en Ile-de-France, soutenu par la Région Ile-de-France.

    Description du poste
    La Direction Marchandise est la centrale d'achat du groupe Carrefour. Elle désigne l'ensemble des services achats des produits alimentaires et non alimentaires en partant de leurs conceptions, leurs négociations jusqu'à leurs mise à disposition dans nos magasins.Stagiaire Chef de Marque junior H/FLes PGC/ FMCG te passionnent et n'ont (presque) plus aucun secret pour toi ?Tu cherches un stage véritablement responsabilisant et au cours duquel tu apprendras les ficelles du métier ?Tu es rigoureux(se) mais créatif(ve), curieux(se) et ouvert(e) d'esprit !Alors n'attend plus, rejoins-nous vite !En intégrant notre équipe tu seras formé(e) et encadré(e) par le chef de marques Europe Carrefour Baby & Carrefour Kids sur les missions suivantes :- Contribuer à l'élaboration de la vision et de la stratégie globale des marques Carrefour Baby et Carrefour Kids- Veiller au respect du positionnement de tes marques sur leurs périmètres et leurs projets- Piloter la mise en œuvre opérationnelle de projets spécifiques et suivre leur développement de bout en bout avec les acteurs clés (responsable qualité, direction juridique, manager des catégories, agences de création et de communication, etc.)- Accompagner et informer les équipes opérationnelles sur les priorités des marques- Assurer le suivi régulier des développements des marques, alerter sur les dérives et mettre en place les actions nécessaires- Alimenter les projets de marque avec de nouvelles idées élaborées en équipe- Analyser les performances de l'assortiment et le suivi des nouveaux lancements, les tendances et innovations, les profils et comportements consommateurs- Veille concurrentielleEn tant que futur(e) super stagiaire chef de marques junior, tu te reconnais dans ces points :- Tu es étudiant(e) en BAC +4/+5, Ecole de commerce/université avec une spécialisation marketing- Idéalement, tu as déjà une première expérience en marketing- Tu sais utiliser comme un pro le Pack office- Tu maîtrises la langue anglaise (yes you do !)Encore plus de bonnes raisons de nous rejoindre :- Intégrer une équipe sympa à taille humaine au sein d'un grand groupe- Un campus attractif !- Rejoindre une entreprise dont les collaborateurs en sont fiers- Des opportunités d'évolution- Carrefour France est certifié Top Employers 2017Durée du stage : 6 mois
  • Responsable Cellule Pilotage des incidents de sécurité (H/F)

    • CDI
    • Massy (91) - Île-de-France
    20/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La DSI Carrefour recrute un(e) : Responsable Cellule Pilotage des incidents de Sécurité - Massy
    Votre profil :

    - Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau Bac+5 (cursus universitaire ou école d'ingénieur).
    - Vous justifiez d'une expérience au sein d'une organisation grand-compte dans les domaines de la production ou du support IT.
    - Vous avez acquis des connaissances en technologies de l'information et en domaine de la sécurité des systèmes d'information, en organisation et conduite d'opérations de cyberdéfense et/ou de gestion de crises.
    - Vous êtes reconnu pour vos capacités de management, votre esprit de synthèse et votre rigueur.

    Vous aurez pour mission principale d'assurer la responsabilité de la conduite des opérations gestion des incidents de sécurité sur le périmètre du SOC, en liaison avec les équipes opérationnelles de Carrefour (DOIT, IITO et DRTG), la DSSIG, la direction de la DSI et des organisations visées par des cyber-attaques.

    A ce titre, vous serez amené(e) à :
    - Assister la direction du SOC dans la définition, sur le plan opérationnel, de la stratégie et des moyens nécessaires à l'exécution des missions de détection et de réponse aux incidents,

    - Piloter le MSSP dans la mise en œuvre de l'externalisation du SOC V1.0

    - Définir et mettre à jour les processus relatifs à la gestion des incidents de sécurité

    - Coordonner l'assistance fournie aux organisations Carrefour concernées

    - Assurer la communication auprès des directions

    - Valider les objectifs, stratégies, dispositifs et cadres d'intervention proposés par les analystes en réponse aux incidents de sécurité

    - Assurer la gestion administrative et humaine de son entité

    - Définir avec la direction du SOC et fournir les indicateurs de pilotage de l'activité

    - Participer aux comités internes et externes de pilotage des opérations

    - Assurer et veiller à la capitalisation, la circulation et le partage de l'information opérationnelle entre les différentes entités concernées

    Type de contrat: CDI
    Statut : Cadre niveau 8
    Localisation : Massy
    Date de démarrage: poste à pourvoir dès que possible

    Référence interne: CSIC17004338

    La perspective de rejoindre un Groupe en pleine transformation digitale vous motive ? Alors rejoignez-nous !
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur ce poste.
  • Assistant Administratif (F/H)

    • CDD
    • Massy (91) - Île-de-France
    20/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction administrative et comptable Carrefour France, basée à Massy, recrute un·e :

    Assistant Administratif Extranet Fournisseur (F/H)

    Titulaire d'une formation bac+2 minimum, vous avec une expérience sur un poste similaire.

    Vous avec une expérience en assistanat, planification, organisation, support. Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques, notamment Excel et Access.

    Vous assurez le support, l'administration, le reporting et le contrôle du portail Communication Fournisseur.

    Dans le cadre de la relation contractuelle liant Carrefour à ses fournisseurs, vous assurez le bon fonctionnement des différentes applications/services extranets proposés afin de garantir la performance économique achats et limiter les risques juridiques connexes.

    A ce titre, vos missions principales sont de :

    - Coordonner l'activité de production en collaboration avec le responsable et l'animateur de service
    - Assurer le support mail auprès des différents intervenants (internes, externes), dans le respect des priorités et des méthodes en vigueur
    - Traiter les données, diffuser les fichiers
    - Paramétrer et extraire les données sur outils internes et bureautiques
    - Diffuser des données aux fournisseurs via un portail extranet et selon les process de traitement de l'information définis en interne
    - Vérifier la mise à jour et la fiabilité des informations produites
    - Collecter et traiter les demandes de premier niveau des fournisseurs via un support informatique
    - Assister les fournisseurs sur l'utilisation des différents portails extranet

    Informations complémentaires :

    CDD de 5 mois

    Poste basé à Massy

    Prise de poste immédiate

    Statut Employé

    Pour Carrefour, seuls le talent et la passion du métier font la différence
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+2 / Deug / BTS / DUT

    Vous justifiez d'une expérience de 1 ans minimum sur ce poste.
  • BOULANGER (H/F)

    • Alternance / Apprentissage
    • Évry (91) - Île-de-France
    20/09/17
    Description de l'entreprise
    242 hypermarchés Carrefour
    Une grande surface, un grand choix en alimentaire et en non alimentaire, des prix bas et des promotions ciblées : l'hypermarché est le format de magasin idéal pour les grandes courses pour tous/toutes.
    Sur des surfaces de 2 400 m2 à 23 000 m2, les hypermarchés Carrefour constituent le format des grandes courses pour tous/toutes. Les clients peuvent en effet y trouver un assortiment de 20 000 à 80 000 références de produits alimentaires et non alimentaires. Les hypermarchés Carrefour s'efforcent de proposer une offre de qualité et s'attachent à préserver le pouvoir d'achat de leurs clients en proposant des prix bas toute l'année.
    Chiffres clés :
    * Près de 1 500 magasins dans le monde
    * 20 000 à 80 000 références
    * De 2 400 à 23 000 m²
    * 14 magasins franchisés
    Description du poste
    Avec 229 magasins, 115000 collaborateurs le format hypermarché du Groupe Carrefour propose un assortiment de références de produits alimentaires et non alimentaires pour tous les goûts et tous les budgets.
    Acteur du dynamisme économique local, Carrefour offre à chacun une chance de trouver un emploi près de chez lui, partout en France.
    Pour accompagner ses magasins, la Direction des Hypermarchés recrute :
    Boulanger (H/F) en Alternance

    - Vous recherchez une alternance en boulangerie d'une durée de 1 à 2 ans qui conduit au diplôme d'Etat CAP.

    - La formation se déroule en alternance entre les hypermarchés Carrefour et les Centres de Formation d'Apprentis (CFA).

    - Vous apprendrez à fabriquer et préparer les produits, équilibrer la production et les plannings.

    Vos principales missions :
    - Fabriquer, préparer ou transformer des produits destinés à la vente, à partir de matières premières en veillant à la qualité et au respect de la tradition

    - Equilibrer la production selon le flux client(e)s et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité

    - Participer à la gestion des plannings de fabrication et de vente

    - Préparer les commandes de ses client(e)s

    Les avantages Carrefour :
    - Une rémunération sur 13,5 mois

    - Intéressement + participation

    - Mutuelle/prévoyance

    - Offres CE

    - 6 semaines de Congés Payés

    - 10 % de remise sur achat

    - Des perspectives d'évolution pour grandir

    Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature.

    Si cette offre vous intéresse, postulez !
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Sans Diplôme

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Responsable Communication Interne (F/H)

    • CDI
    • Massy (91) - Île-de-France
    18/09/17
    Description de l'entreprise
    242 hypermarchés Carrefour
    Une grande surface, un grand choix en alimentaire et en non alimentaire, des prix bas et des promotions ciblées : l'hypermarché est le format de magasin idéal pour les grandes courses pour tous/toutes.
    Sur des surfaces de 2 400 m2 à 23 000 m2, les hypermarchés Carrefour constituent le format des grandes courses pour tous/toutes. Les clients peuvent en effet y trouver un assortiment de 20 000 à 80 000 références de produits alimentaires et non alimentaires. Les hypermarchés Carrefour s'efforcent de proposer une offre de qualité et s'attachent à préserver le pouvoir d'achat de leurs clients en proposant des prix bas toute l'année.
    Chiffres clés :
    * Près de 1 500 magasins dans le monde
    * 20 000 à 80 000 références
    * De 2 400 à 23 000 m²
    * 14 magasins franchisés
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    Carrefour France recrute pour sa Direction Communication Interne, basée à Massy, un(e) :

    Responsable Communication Interne (F/H)

    Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure Bac+4/5 spécialisée en communication, marketing ou d'une formation en journalisme.

    Vous justifiez d'une expérience confirmée avec minimum 7 ans sur un poste similaire.

    En tant que Responsable Communication Interne, vous concevez et mettez en place les outils et dispositifs de communication interne contribuant à la mise en œuvre de la stratégie communication interne de la BU avec laquelle vous travaillez. Vous adaptez cette stratégie en cohérence avec les besoins des différentes parties prenantes France pour faciliter l'implication des salariés dans les projets de l'entreprise. Vous assurez la promotion de l'identité et de la marque employeur Carrefour.

    A ce titre, vous serez amené(e) à :

    - Contribuer, en s'appuyant sur les supports internes, à la transmission des informations descendantes pour diffuser l'actualité de l'entreprise et ascendantes pour remonter les expériences réussies, les bonnes pratiques et les faire partager en interne.
    - Organiser des actions de communication en s'assurant du respect des délais.
    - Proposer les moyens et choisir les supports de communication, concevoir les contenus des messages et les soumettre pour validation aux parties prenantes.
    - Définir avec le directeur communication interne, la stratégie de communication à adopter.
    - Etre le garant au quotidien du respect des politiques de l'entreprise

    Informations complémentaires :

    Statut Cadre

    Poste basé à Massy
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur ce poste.
  • Merchandiser - section Jardin (H/F)

    • Alternance / Apprentissage
    • Massy (91) - Île-de-France
    17/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    « Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes. »

    La direction Marchandises - Non Alimentaires recherche pour ses hypermarchés Carrefour:

    un Merchandiser pour la section Jardin (H/F)

    Pour redynamiser notre rayon plantes d'intérieur, nous souhaitons accompagner certains magasins pour en faire des magasins école. Pour cela, nous allons aider 5 magasins en région parisienne, en les accompagnant quotidiennement dans la gestion de leur rayon: passage de commande, choix des produits, théâtralisation du rayon.

    Profil recherché:

    - Etudiant(e) en BTS ou Licence

    - Formation axée merchandising, vente, marketing
    - Une première experience en merchandising est requise
    - Un intérêt pour le jardinage, végétaux, fleurs est un avantage considérable

    Homme/ Femme de terrain, vous aurez pour mission principale la visite des magasins

    Missions:

    - Faire le lien entre la centrale et les magasins
    - Définir avec l'acheteuse les produits, la théâtralisation qui doit être mis en place
    - Se rendre très régulièrement en magasin pour vérifier l'application de ces choix tout en aidant le magasin à corriger si nécessaire
    Intégrer Carrefour vous intéresse, Postulez !
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Acheteur Prestation de Services (F/H)

    • CDD
    • Massy (91) - Île-de-France
    17/09/17
    Description de l'entreprise
    242 hypermarchés Carrefour
    Une grande surface, un grand choix en alimentaire et en non alimentaire, des prix bas et des promotions ciblées : l'hypermarché est le format de magasin idéal pour les grandes courses pour tous/toutes.
    Sur des surfaces de 2 400 m2 à 23 000 m2, les hypermarchés Carrefour constituent le format des grandes courses pour tous/toutes. Les clients peuvent en effet y trouver un assortiment de 20 000 à 80 000 références de produits alimentaires et non alimentaires. Les hypermarchés Carrefour s'efforcent de proposer une offre de qualité et s'attachent à préserver le pouvoir d'achat de leurs clients en proposant des prix bas toute l'année.
    Chiffres clés :
    * Près de 1 500 magasins dans le monde
    * 20 000 à 80 000 références
    * De 2 400 à 23 000 m²
    * 14 magasins franchisés
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international.

    Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction des Achats Non-marchands de Carrefour France, recrute, pour son siège basé à Massy, un(e) :

    Acheteur Prestation de Services (F/H)

    Titulaire d'une formation, Bac+4/5, une expérience d'au-moins 3 ans en achats de prestations logistiques est exigée.

    Vous avez de bonnes connaissances de l'achat de prestations de service, idéalement en grande distribution.

    Vous contribuerez activement à la gestion et l'optimisation des achats en prestations logistiques, prestations sécurité humaine et livraisons à domicile.

    A ce titre, vos missions principales sont de :

    - Définir et exécuter la stratégie achat de ses familles et catégories
    - Piloter les indicateurs majeurs sur ses familles et catégories
    - Proposer un sourcing de ses catégories en optimisant la qualité et le nombre de fournisseurs, la qualité des services, le prix et le délai
    - Conduire les négociations en garantissant une vision TCO
    - Assurer un reporting précis et rigoureux
    - Etre force de propositions et d'innovations et suivre avec intérêt l'évolution des marchés qui le concerne
    - Assurer la contractualisation, piloter le niveau de contractualisation
    - Segmenter son panel fournisseur et définir des fournisseurs privilégiés
    - Piloter le niveau de qualité fournie par les prestataires et apporter une vision transverse
    - Reporter sur l'avancement du plan de négociation et sur les économies atteintes
    - Animer la relation avec ses prescripteurs (comités de suivi...)

    Informations complémentaires :

    Type de contrat et statut: CDD de 4 mois

    Lieu de travail : Massy

    Date de démarrage souhaitée : 13 Novembre 2017

    Vous souhaitez rejoindre le leader de la distribution dans le monde, 50 ans d'histoire, + de 10 000 magasins, une implantation dans + de 30 pays...postulez !
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur ce poste.
  • Economiste de la construction / Ingénieur études de prix...

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    17/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Economiste de la construction/ Ingénieur études de prix (H/F)

    Contrat : Stage
    Durée : 3 à 6 mois
    Début : 04 septembre
    Lieu : Massy (91)

    « Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international.
    Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes. »

    Nous recherchons pour notre Direction Technique France et support pays, en collaboration avec les Directions Achats Techniques et les Directions Techniques Hypermarchés, Supermarchés et Logistique un(e) Economiste de la construction/ Ingénieur(e) études de prix (H/F)

    Profil Recherché :

    - Vous préparez une formation Bac+ 3 à 5

    - Vous suivez une formation Economie de la Construction type ECOTEC, Ingénieur travaux publics, Université ou Ecole de Commerce en contrôle de gestion

    - Vous êtes interessé par l'économie de la construction, les travaux

    - Vous pouvez utilizer l'Anglais dans un context professionnel

    - Vous possédez des qualités relationnelles, un esprit d'analyse et de synthèse et vous êtes autonome

    Missions :

    Dans le cadre du développement du Building Information Modeling (Dessin assisté par o rdinateur 3D) sur les BU Hyper Carrefour et Carrefour Market, vous serez notamment en charge de:

    - Participer à l'élaboration et à l'alimentation des données du futur outil d'estimation B.I.M.
    - Faire évoluer les outils
    - Suivre les budgets ainsi que les dépenses des travaux en cours.
    - Retraiter et comparer les appels d'offres d'entreprises.
    - Accompagner la mise en place de nouveaux outils.
    - Maintenir une bibliothèque de prix.
    - Identifier des pistes d'optimisation de coût (sourcing, benchmark, technologies...)

    Si vous souhaitez rejoindre nos équipes, Postulez !
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+4 / Maîtrise

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Acheteur Investissement et Maintenance France et Support...

    • CDI
    • Massy (91) - Île-de-France
    17/09/17
    Description de l'entreprise
    242 hypermarchés Carrefour
    Une grande surface, un grand choix en alimentaire et en non alimentaire, des prix bas et des promotions ciblées : l'hypermarché est le format de magasin idéal pour les grandes courses pour tous/toutes.
    Sur des surfaces de 2 400 m2 à 23 000 m2, les hypermarchés Carrefour constituent le format des grandes courses pour tous/toutes. Les clients peuvent en effet y trouver un assortiment de 20 000 à 80 000 références de produits alimentaires et non alimentaires. Les hypermarchés Carrefour s'efforcent de proposer une offre de qualité et s'attachent à préserver le pouvoir d'achat de leurs clients en proposant des prix bas toute l'année.
    Chiffres clés :
    * Près de 1 500 magasins dans le monde
    * 20 000 à 80 000 références
    * De 2 400 à 23 000 m²
    * 14 magasins franchisés
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction technique France, basée à Massy, recrute un(e) :
    Acheteur Investissement et Maintenance France et Support pays (F/H)
    Vous êtes titulaire d'une formation Bac+5 minimum, type Ecole de Commerce ou équivalent et vous avez acquis une expérience d'au moins 5 ans en achats indirects.

    Vous aimez travailler en équipe et vous avez le sens des relations publiques. Vous faîtes preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes pertinent dans vos reporting et vous avez le souci du détail. Votre anglais est courant.
    Vos missions :

    Rattaché(e) au Directeur Achats Maintenance & Investissement, les missions principales de l'Acheteur Investissement et Maintenance France et Support pays (H/F) sont de :

    - Collecter, formaliser et harmoniser les besoins des prescripteurs
    - Mettre en place les stratégies d'achat sur ces catégories
    - Garantir le respect du Process achat défini par le groupe
    - Challenger les prescripteurs sur les spécifications au juste besoin
    - Organiser les sessions de Design to cost
    - Rédiger et lancer les Appels d'offre
    - Prospecter les fournisseurs et évaluer la concordance de leurs propositions avec les besoins
    - Sélectionner les fournisseurs
    - Mener les négociations
    - Garantir le meilleur coût complet d'utilisation (Total cost of ownership)
    - Suivre la bonne exécution des contrats
    - Participer à la résolution des litiges commerciaux et financiers
    - Mettre en œuvre la contractualisation
    Informations complémentaires :
    Déplacements à prévoir
    Prise de poste immédiate
    Statut Cadre

    Pour Carrefour, seuls le talent et la passion du métier font la différence
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+4 / Maîtrise

    Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur ce poste.
  • Responsable de la sécurité des Systèmes d'Information (H/F)

    • CDI
    • Massy (91) - Île-de-France
    20/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction de la Sécurité et de l'Information recrute un(e) : Responsable de la sécurité des Systèmes d'Information

    Votre profil:
    - Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur (bac +5 ou équivalent).
    - Vous avez une expérience minimum de 5 ans dans le domaine de la sécurité des SI avec une composante Réseau et Télécom.
    - Vous maitrisez les environnements web, Windows et Unix (administration et sécurisation des plateformes techniques) et les Architectures des réseaux et des systèmes d'information.
    - Vous avez une connaissance des protocoles de communications couramment utilisés et de leur impact sur la sécurité.
    - Vous êtes au point sur les normes SSI (analyse de risque, ISO...).
    - Vous savez mettre en œuvre des techniques d'attaques sur les systèmes d'exploitation, les applications web, les services réseau...
    - Vous possédez des notions de cryptographie et maîtrisez l'anglais.
    - Vous êtes autonome et capable de coordonner les travaux d'une équipe d'experts informatiques.
    - Communiquant(e), vous savez faire preuve d'initiative et êtes apte à la négociation.
    - Vous possédez de fortes capacités d'analyse et de synthèse et savez vous adapter à des contextes techniques et humains très différents.

    Vous serez amené(e) à :

    - Piloter ou participer à des projets de sécurité propres à la Direction SSI.
    - Analyser la sécurité d'environnements Réseaux et Télécoms.
    - Coordonner des tests d'intrusion internes et externes sur le SI de l'entreprise.
    - Conduire des audits techniques et organisationnels pour les entités internes de l'entreprise ou de ses partenaires extérieurs.
    - Participer à des investigations sur les incidents (forensic).
    - Rédiger des standards techniques de sécurité (systèmes, réseau...).
    - Participer à la définition de la stratégie SSI du Groupe Carrefour notamment sur la composante infrastructure.
    - Réaliser des veilles et des évaluations prospectives en matière de SSI et de technologies de sécurité des Réseaux et Télécoms.
    - Assister et apporter des conseils aux équipes internes.

    Type de contrat: CDI
    Statut : Cadre niveau 8
    Localisation : Massy
    Date de démarrage: poste à pourvoir dès que possible

    La perspective de rejoindre un Groupe en pleine transformation digitale vous motive ? Alors rejoignez-nous !

    Référence interne : CSIC17004329
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur ce poste.
  • Stagiaire chef de projet Innovation (H/F)

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    20/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le Pôle Innovation du Centre de Solution Back Office Magasin (DSI Carrefour) travaille sur de la veille technologique dans le domaine de l'IoT et de l'Innovation et a pour objectif de mettre en place des Proof of Concept avec les Bussiness units (Hypermarchés, Supermarchés, Proxi, PromoCash et Pôle Auto.

    Chef de projet Innovation H/F

    Dans le cadre de ses missions le Pôle Innovation du CSS BOM souhaite prendre un stagiaire afin d'aider à la veille .
    L'objectif de la mission est d'assister à plusieurs axes du projet tels que :
    - Veille technologique dans la Grande Distribution sur les aspects de Back Office Magasin

    - Aide à la gestion de projet sur les POC éventuels

    - La pré-sélection de candidats potentiels internationaux qui pourraient accompagner Carrefour dans ses cadrages ou POC

    - Le contact et l'animation de conférences téléphoniques avec ces potentiels partenaires

    - L'aide aux échanges sur les NDA à signer avec ces partenaires

    - Elaboration de grille de critères de comparaison pour sélectionner les partenaires

    - Clarifier quels sont les cas d'usage qui pourraient être intéressants pour Carrefour

    - Faire des ateliers de Design Thinking pour animer ces ateliers

    - Aide à comparaison des candidats pour définir une short-list de partenaires

    - Aide à la mise en place du Plan Projet pour suivre ce POC avec les 2 BU

    - Aide à l'animation au bon déroulement de ce plan projet (avec les aspects aussi bien techniques, que de communication, que d'accompagnement projet en magasin, que de conduite projet...)

    Profil

    De formation Grandes Ecoles, le stagiaire sera intégré directement dans l'équipe Innovation du CSS BOM, il travaillera beaucoup sur les aspects d'animation de gestion de projet et de conduite au changement.
    Les principales qualités recherchées sur ce poste sont :
    - L'esprit d'équipe,

    - l'humilité, la recherche de la compréhension des difficultés rencontrées par les différentes équipes,

    Postulez !!!!!!
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Juriste Droit des Affaires / Nouvelles Technologies (F/H)

    • CDI
    • Massy (91) - Île-de-France
    20/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international.

    Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction Juridique France, basée à Massy, recrute un(e) :
    Juriste Droit des Affaires / Nouvelles Technologies (F/H)

    Vous êtes titulaire d'une formation juridique supérieure de type Bac+5 en Droit des Affaires spécialisée en Nouvelles Technologies.

    Vous justifiez d'une expérience d'au minimum 3 ans sur un poste similaire.

    Vous avez un premier niveau de connaissance de la règlementation informatique et libertés.
    Vous avez une bonne maitrise de l'anglais.

    A ce titre, vous serez amené(e) à :

    - Rédiger et négocier des contrats avec les prestataires en lien plus spécifiques avec les traitements de données
    - Rédiger des documents informatiques et libertés qui devront être annexés aux contrats.
    - Participer à la rédaction des contrats intra groupe.
    - Répondre aux questions des opérationnels sur le sujet informatique et libertés et conseiller
    - Participer à la tenue du registre des traitements,
    - Participer à la rédaction des demandes d'autorisation pour les traitements qui y seront soumis,
    - Participer à la réalisation des audits
    - Participer à la rédaction des procédures,
    - Gérer les demandes de droits des personnes concernées (plaintes, réclamations, demandes de droit d'accès),
    - Suivre et rédiger les mentions d'information à destination des personnes concernées dont les CGU.
    - Suivre les contrôles de la CNIL,
    - Suivre la jurisprudence informatique et libertés,
    - Participer à la rédaction de la lettre des données personnelles.

    Informations complémentaires :

    Contrat : CDI
    Statut : Cadre, niveau 7

    Lieu : Massy (91)
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur ce poste.
  • Responsable de la sécurité des Systèmes d'Information -...

    • CDI
    • Massy (91) - Île-de-France
    20/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction de la Sécurité et de l'Information recrute un(e) : Responsable de la sécurité des Systèmes d'Information - périmètre Formats/ Enseignes

    Votre profil:
    - Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur (bac +5 ou équivalent).
    - Vous avez une expérience minimum de 5 ans dans le domaine de la sécurité des SI avec une composante Réseau et Télécom.
    - Vous maitrisez les environnements web, Windows et Unix (administration et sécurisation des plateformes techniques) et les Architectures des réseaux et des systèmes d'information.
    - Vous avez une connaissance des protocoles de communications couramment utilisés et de leur impact sur la sécurité.
    - Vous êtes au point sur les normes SSI (analyse de risque, ISO...).
    - Vous savez mettre en œuvre des techniques d'attaques sur les systèmes d'exploitation, les applications web, les services réseau...
    - Vous possédez des notions de cryptographie et maîtrisez l'anglais.
    - Vous êtes autonome et capable de coordonner les travaux d'une équipe d'experts informatiques.
    - Communiquant(e), vous savez faire preuve d'initiative et êtes apte à la négociation.
    - Vous possédez de fortes capacités d'analyse et de synthèse et savez vous adapter à des contextes techniques et humains très différents.
    - Une connaissance du secteur de la grande distribution est un plus.
    Sous la responsabilité du RSSI en charge du domaine Back-Office, vous êtes en charge de la gouvernance sécurité sur le périmètre Enseignes / Formats pour les directions Hypermarchés, Supermarchés, Proximité, Cash&Carry, direction technique, sureté / sécurité et achat non marchand sur l'ensemble des aspects sécurité de l'information pour leurs activités.

    Vous serez amené(e) à :

    - Piloter ou participer à des projets de sécurité propres à la Direction SSI.
    - Analyser la sécurité d'environnements Réseaux et Télécoms.
    - Coordonner des tests d'intrusion internes et externes sur le SI de l'entreprise.
    - Conduire des audits techniques et organisationnels pour les entités internes de l'entreprise ou de ses partenaires extérieurs.
    - Participer à des investigations sur les incidents (forensic).
    - Rédiger des standards techniques de sécurité (systèmes, réseau...).
    - Participer à la définition de la stratégie SSI du Groupe Carrefour notamment sur la composante infrastructure.
    - Réaliser des veilles et des évaluations prospectives en matière de SSI et de technologies de sécurité des Réseaux et Télécoms.
    - Assister et apporter des conseils aux équipes internes.

    Type de contrat: CDI
    Statut : Cadre niveau 8
    Localisation : Massy
    Date de démarrage: poste à pourvoir dès que possible
    Des déplacements mensuels en magasins et en direction régionales.

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    Référence interne : CSIC17004548 / CSIC17004489
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur ce poste.
  • Responsable de Département - CSS Back-Office (H/F)

    • CDI
    • Massy (91) - Île-de-France
    20/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Au sein du CSS Back-Office, nos activités s'articulent autour de quatre grands domaines complémentaires offrant une vision complète des activités de la BU Pôle Automobile et permettant d'intervenir sur tout le cycle de vie du système d'information. La BU Pôle Automobile représente 14% du chiffre d'affaire en France soit 6 milliard d'euro, 3ème distributeur en France :

    Responsable de Département - CSS Back-Office (H/F)

    Vous possédez une expérience d'au moins 10 ans dont, idéalement, 3 à 5 ans en cabinet de conseil ou audit interne d'un grand Groupe (non limitatif). Vous avez ainsi pu acquérir une solide connaissance des processus IT, de la gestion de programmes complexes et services informatique ainsi qu'une sensibilité particulière au management d'équipe (Design thinking, Agile, Lean) et aux opportunités liées au Digital. Vous connaissez le Groupe Carrefour et plus particulièrement les intervenants CSI nécessaires à la réalisation de nos projets.

    Missions :

    En tant que Responsable de département, vous êtes en charge de coordonner l'ensemble des moyens (équipes et solutions) à votre disposition pour piloter le système d'information de la BU Pôle Automobile. Vous intervenez dès la mise en place des différents cadrages afin de disposer d'une vision d'ensemble de l'activité et ainsi, prendre les décisions nécessaires à la refonte du SI Pôle Automobile (tout en y intégrant de nouvelles opportunités Digitales). Votre expérience et votre dynamisme vous permettrons de coordonner l'ensemble des intervenants et d'assurer une parfaite communication avec le Métier.

    Management du département
    - En tant que membre du Comité de Direction du CSS BO Magasin, accompagner et encadrer ses équipes, détecter et remonter les alertes RH, réaliser les évaluations, faire part des besoins de formation

    - Assurer le pilotage budgétaire du département (consommation et prévisions) et la bonne exécution des contrats de prestations de service

    - Participer à la capitalisation du savoir déployé lors des projets et à son partage avec les autres équipes de la Direction

    - An tant que Responsable de la relation Métier (Business Partner), mettre en place et assurer un canal de communication privilégié avec le Métier en garantissant la coordination des autres équipes IT travaillant pour la BU Pôle Automobile (CSS FO, DIO, Sécurité, ...).

    Gestion de Programme
    - Anticiper les besoins de la BU en initiant les cadrages nécessaires afin de maintenir un SI répondant aux enjeux Métiers

    - Coordonner les différents acteurs de CSI et du Métier afin de présenter les différents dossiers Projets aux instances de la Gouvernance (Comité Cadrage, CGDF, ...)

    - Faciliter la réalisation des projets de vos équipes en leur donnant les moyens (budget, ressources, leviers managériaux) et la motivation (méthodologie innovante, Design thinking, Agile, ...) pour délivrer les solutions et services au Métier

    - Garantir la cohérence de l'ensemble des projets dans une feuille de route et une stratégie IT parfaitement alignées avec la Stratégie Métier

    Gestion du récurrent
    - Garantir le maintien en conditions opérationnel des solutions et services de votre portefeuille (maintenance évolutive et corrective)

    - S'assurer du suivi régulier de l'activité des différentes équipes dont vous avez la charge et notamment du respect des règles de Gouvernance

    - S'assurer de la qualité des livrables produits (DSI Carrefour & Partenaires) et du bon respect des standards Carrefour (Architecture, Sécurité, Données, ...)

    - Identifier les adhérences et synergies et en assurer la coordination avec les autres entités de CSI (Digital, Big data, IoT, innovation, portail Internet,

    La perspective de rejoindre un Groupe en pleine transformation digitale vous motive ? Alors rejoignez-nous !
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur ce poste.
  • Digital Analyst eCommerce H/F - Massy

    • CDI
    • Massy (91) - Île-de-France
    17/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction Data France recrute un(e) : Digital Analyst eCommerce

    Votre profil:
    - De formation supérieure en statistiques ou marketing, vous justifiez d'une première expérience de 2 ans minimum en tant que Web Analyste, dans le conseil ou sur une plate-forme de eCommerce.
    - Vous maîtrisez les outils metrics (AT Internet, Google Analytics, Eulerian) et de tag management (Tag Commander...) et comprenez les enjeux et la dimension technique des autres outils data-driven à destination des métiers du digital (UX analytics, A/B Testing, DMP, ...)
    - Une sensibilisation aux méthodes de gestion de projets agiles seraient un plus.
    - Vous vous illustrez par votre esprit d'analyse et de synthèse et votre excellente compréhension des enjeux et des leviers du marketing digital dans un contexte de e-commerce.
    - Vous savez faire parler les chiffres et leur donner une portée stratégique et busines, et les communiquer de façon pédagogue.
    - Vous êtes efficace, organisé(e) et avez la capacité de travailler en équipe et en mode projet.

    Vous serez amené(e) à :
    - Mettre en place des outils de mesure d'audience
    - Comprendre les besoins métiers et les décliner en trame d'analyses basée sur les données digitales
    - Mettre en place des tableaux de bord de pilotage de l'activité des assets digitaux
    - Créer des analyses avancées et rédiger des rapports et formulations de recommandations pour optimiser le parcours utilisateur
    - Contribuer activement à la mise en œuvre et aux évolutions de la stratégie de collecte
    - Conseiller les équipes métiers sur la définition de leurs KPIs et l'exploitation de leurs données.
    - Extraire et analyser des données pertinentes pour chacun de vos interlocuteurs internes en vue d'optimiser le trafic, le business, les parcours utilisateurs.
    - Avoir un rôle d'expert référent en matière d'analyse du comportement client et de la performance des supports et des campagnes pour la Business Unit eCommerce Alimentaire

    Type de contrat: CDI
    Statut : Cadre niveau 7
    Localisation : Massy
    Date de démarrage: poste à pourvoir dès que possible

    La perspective de rejoindre un Groupe en pleine transformation digitale vous motive ? Alors rejoignez-nous !

    Référence interne : DDFC17001533
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur ce poste.
  • EMPLOYE DE RAYON ALIMENTAIRE H/F

    • Alternance / Apprentissage
    • La Ville-du-Bois (91) - Île-de-France
    15/09/17
    Description de l'entreprise
    242 hypermarchés Carrefour
    Une grande surface, un grand choix en alimentaire et en non alimentaire, des prix bas et des promotions ciblées : l'hypermarché est le format de magasin idéal pour les grandes courses pour tous/toutes.
    Sur des surfaces de 2 400 m2 à 23 000 m2, les hypermarchés Carrefour constituent le format des grandes courses pour tous/toutes. Les clients peuvent en effet y trouver un assortiment de 20 000 à 80 000 références de produits alimentaires et non alimentaires. Les hypermarchés Carrefour s'efforcent de proposer une offre de qualité et s'attachent à préserver le pouvoir d'achat de leurs clients en proposant des prix bas toute l'année.
    Chiffres clés :
    * Près de 1 500 magasins dans le monde
    * 20 000 à 80 000 références
    * De 2 400 à 23 000 m²
    * 14 magasins franchisés
    Description du poste
    EMPLOYE DE RAYON ALIMENTAIRE H/F EN CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION CDD 6 MOIS 35H

    Aujourd'hui n°2 de la distribution dans le monde, le Groupe Carrefour recherche pour son enseigne d'Hypermarché des Employé(e) s de rayon alimentaire en contrat de professionnalisation.

    Chez Carrefour l'employé(e) de rayon alimentaire en contrat de professionnalisation
    - Transporte et installe des marchandises alimentaires en rayon (Epicerie ou Liquide ou Droguerie / Parfumerie ou Produits frais libre-service)
    - Range, conditionne, réalise et contrôle d'étiquetage
    - Trie et enregistre les marchandises non vendables
    - Réalise les comptages de stocks

    Ses compétences :
    - Rigueur et propreté
    - Sens de l'organisation et des priorités
    - Sens du contact et du service client
    - Adaptabilité et réactivité
    - Goût du travail d'équipe
    - Résistance physique
    - Disponibilité horaire (prise de poste dès 3 heures du matin)

    Votre Profil :
    - Vous n'avez pas de diplôme (maximum Bac+1)
    - Vous savez effectuer des opérations arithmétiques.
    - Vous avez le goût du contact client et du commerce.

    Votre formation :
    Nous vous proposons un CDD de 6 mois vous permettant d'obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle « Employé de Commerce » reconnu par la branche de la grande distribution (formation théorique de 24 jours).
    Vous serez encadré et suivi tout au long de votre présence en magasin par un tuteur.
    Le contrat de professionnalisation a vocation à se transformer en CDI.

    Les avantages Carrefour :
    -Une rémunération motivante: alors que la loi prévoit une rémunération des salariés à partir de 55 % du SMIC, Carrefour a choisi de vous rémunérer entre 75 et 100 % du salaire conventionnel carrefour.
    -Une rémunération sur 13,5 mois après un an d'ancienneté
    - Intéressement + participation
    - Mutuelle/prévoyance
    - Offres CE
    - 6 semaines de Congés Payés
    - 10 % de remise sur achat
    - Des perspectives d'évolution pour grandir

    Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature.

    Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site.
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Sans Diplôme

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Stagiaire Consultant H/F

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    15/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction Organisation Carrefour France recrute:

    un Stagiaire « Consultant » H/F

    Contrat : Stage
    Durée : 6 mois
    Prise de poste : Immédiate
    Lieu : Massy

    Profil recherché:

    - Vous êtes étudiant(e) en Master 1 ou 2 en recherche d'un stage de césure ou de fin d'études
    - Vous suivez une formation orientée gestion de projet en Université, Ecole de commerce ou Ecole d'ingénieur
    - Une expérience en gestion de projets est un avantage considérable

    Votre mission principale sera de définir le process cible et les fonctions métiers indispensables pour gérer l'encaissement dans une vision omnicanal.

    Missions:

    - Conduire, sur le périmètre France, des missions internes : organisation, conduite du changement...
    - Contribuer à améliorer la performance de l'entreprise, optimiser l'organisation et les procédures
    - Mettre en place les méthodologies

    Vous souhaitez rejoindre les équipes dune structure qui regroupe divers métiers et opportunités d'évolution dans les domaines suivant : Achat, vente, merchandising, marketing, import et qualité..., Rejoignez nous !!
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Stagiaire Chargé de Marketing (F/H)

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    15/09/17
    Description de l'entreprise
    242 hypermarchés Carrefour
    Une grande surface, un grand choix en alimentaire et en non alimentaire, des prix bas et des promotions ciblées : l'hypermarché est le format de magasin idéal pour les grandes courses pour tous/toutes.
    Sur des surfaces de 2 400 m2 à 23 000 m2, les hypermarchés Carrefour constituent le format des grandes courses pour tous/toutes. Les clients peuvent en effet y trouver un assortiment de 20 000 à 80 000 références de produits alimentaires et non alimentaires. Les hypermarchés Carrefour s'efforcent de proposer une offre de qualité et s'attachent à préserver le pouvoir d'achat de leurs clients en proposant des prix bas toute l'année.
    Chiffres clés :
    * Près de 1 500 magasins dans le monde
    * 20 000 à 80 000 références
    * De 2 400 à 23 000 m²
    * 14 magasins franchisés
    Description du poste
    Avec 242 magasins en France les hypermarchés du Groupe Carrefour proposent un assortiment de références de produits alimentaires et non alimentaires pour tous les goûts et tous les budgets.

    Acteur du dynamisme économique local, Carrefour offre à chacun une chance de trouver un emploi près de chez lui, partout en France.

    La Direction du Marketing et de la communication des Hypermarchés Carrefour France, basée à Massy, recrute un·e :

    Stagiaire Chargé de Marketing (F/H)

    Titulaire d'un Bac+3/4 minimum spécialisé en Marketing ou école de commerce, vous avez, idéalement, une première expérience en marketing.

    Vous avez une excellente maitrise des outils informatiques.

    Ce stage vous permettra de travailler sur des opérations commerciales embarquant l'ensemble des relais de communication (catalogue, CRM, digital...). Ce poste permet de participer à la mise en œuvre des opérations du Plan d'Actions Commerciales Hypermarchés et d'avoir ainsi une vision globale de la communication/marketing autour des ces opérations.

    Au sein de la direction du Marketing et de la Communication Promotionnelle Carrefour, vous travaillerez en tant que pilote des opérations commerciales 360° pour la BU Hypermarchés.

    A ce titre, vos missions principales sont de :

    - Participer à la stratégie publicitaire promotionnelle du PAC (Plan Animation Commercial)
    - Réaliser de la veille concurrentielle en concertation avec l'agence de Publicité
    - Réaliser la conception des catalogues :
    - Rédiger les briefs
    - Suivre les briefs et le pilotage des opérations jusqu'à la livraison des éléments créatifs finalisés pour faciliter le travail des équipes de productions

    Informations complémentaires :

    Prise de poste immédiate

    Stage de 6 mois

    Poste basé à Massy

    « Vous souhaitez rejoindre le leader de la distribution dans le monde, 50 ans d'histoire, + de 10 000 magasins, une implantation dans + de 30 pays...postulez !»
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 1 ans minimum sur ce poste.
  • Employé de Rayon Alimentaire H/F

    • CDI
    • Évry (91) - Île-de-France
    15/09/17
    Description de l'entreprise
    242 hypermarchés Carrefour
    Une grande surface, un grand choix en alimentaire et en non alimentaire, des prix bas et des promotions ciblées : l'hypermarché est le format de magasin idéal pour les grandes courses pour tous/toutes.
    Sur des surfaces de 2 400 m2 à 23 000 m2, les hypermarchés Carrefour constituent le format des grandes courses pour tous/toutes. Les clients peuvent en effet y trouver un assortiment de 20 000 à 80 000 références de produits alimentaires et non alimentaires. Les hypermarchés Carrefour s'efforcent de proposer une offre de qualité et s'attachent à préserver le pouvoir d'achat de leurs clients en proposant des prix bas toute l'année.
    Chiffres clés :
    * Près de 1 500 magasins dans le monde
    * 20 000 à 80 000 références
    * De 2 400 à 23 000 m²
    * 14 magasins franchisés
    Description du poste
    Aujourd'hui n°2 de la distribution dans le monde, le Groupe Carrefour recherche pour son enseigne d'Hypermarché des Employé(e)s de Rayon Alimentaire : Epicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre service.

    L'employé(e) de Rayon Alimentaire
    - Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks
    - Accueillir et conseiller les clients du rayon
    - Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon
    - Trier et enregistrer les marchandises non vendables
    - Effectuer le remplissage des rayons
    - Réaliser des contrôles d'hygiène

    Ses compétences :
    - Rigueur et organisation
    - Sens du service client
    - Adaptabilité et réactivité
    - Capacité à travailler en équipe

    Votre Profil :
    - Pas de formation particulière requise
    - Goût du commerce
    - La connaissance des produits serait un plus

    Les avantages Carrefour :
    - Une rémunération sur 13,5 mois après un an d'ancienneté
    - Intéressement + participation
    - Mutuelle/prévoyance
    - Offres CE6 semaines de Congés Payés
    - 10 % de remise sur achat
    - Des perspectives d'évolution pour grandir

    Merci de joindre un CV et une lettre de motivation

    Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site.
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Sans Diplôme

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Employé commercial caisse H/F

    • CDD
    • Savigny-sur-Orge (91) - Île-de-France
    15/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Enseigne de référence dans le commerce de proximité, Carrefour Contact développe son réseau et vous offre de nouvelles opportunités.
    Dans le cadre d'une prochaine ouverture de magasin nous recherchons
    Venez nous rejoindre : nous recherchons des employé(e)s commerciaux caisse.

    Vous garantissez une relation de proximité et de confiance avec le client, tout en participant à la vie quotidienne du magasin.

    Vous assistez l'équipe d'encadrement du magasin dans l'ensemble des tâches courantes :
    - tenue de caisse
    - mise en rayon
    - accueil clients

    - entretien du magasin

    De formation CAP ou BEP vente, commerce ou gestion, vous justifiez d'une première expérience dans la grande distribution (idéalement dans les produits alimentaires) ou dans la restauration rapide.

    Vous avez envie de découvrir un véritable métier de terrain, vous êtes motivé, dynamique et réactif ? Notre politique de formation et d'évolution interne vous permettra de progresser au sein de notre entreprise.
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : CAP ou BEP

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Responsable opérationnel Fullfillment E commerce (H/F)

    • CDI
    • Massy (91) - Île-de-France
    15/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction e-commerce France recrute un(e) : Responsable opérationnel Fullfillment E commerce

    Votre profil:
    - Vous êtes titulaire d'un Bac + 4/5 avec une spécialisation web et avez un intérêt marqué pour le e-commerce.

    - Vous êtes convaincant(e) , savez fédérer des équipes et formaliser votre feuille de route.

    - Vous disposez d'une forte capacité d'adaptation dans des univers divers et complexes.

    - Vous êtes doté(e) d'un esprit de synthèse, d'une bonne capacité d'analyse et d'un bon sens déductif.

    - Vous êtes autonome et êtes doté(e) d'une curiosité intellectuelle.

    Vous serez amené(e) à :

    - Garantir les processus de préparation de commande dans le respect des objectifs de qualité de service, de productivité et de rentabilité de l'entreprise.

    - Documenter les processus et modes opératoires du Fulfillment.

    - Piloter la performance opérationnelle du processus afin de garantir une meilleure qualité de service, la productivité et la capacité de préparation

    - Piloter le bon fonctionnement au quotidien des outils de préparation de la commande sur chacun des modèles opérationnels.

    - Animer les instances opérationnelles (quotidienne et hebdo) avec les équipes Run (N2) et Build applicatif (N3).

    - Analyser les dysfonctionnements et définir les plans de résolution en cas d'incident/écart en fixant les priorités : backlog d'actions correctifs et plans d'actions d'amélioration continue.

    - Interagir avec les équipes DSI sur la base d'un planning prévisionnel des événements Métier pouvant impacter les plateformes , les magasins, les equips de la supply chain.

    - Définir et fait évoluer les indicateurs permettant de piloter l'excellence opérationnelle « Fulfillement » et s'assurer que le Build intègre dans tout projet les éléments de reporting nécessaires.

    - Identifier avec le business owner les évolutions nécessaires pour améliorer et fluidifier le fonctionnement du périmètre en charge.

    Type de contrat: CDI
    Statut : Cadre niveau 8
    Localisation : Massy
    Date de démarrage: poste à pourvoir dès que possible
    Référence interne : ECOC17003969

    La perspective de rejoindre un Groupe en pleine transformation digitale vous motive ? Alors rejoignez-nous !
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur ce poste.
  • Chef de Projet Données Personnelles (F/H)

    • CDI
    • Massy (91) - Île-de-France
    15/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est le leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international.

    Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction Juridique France, basée à Massy, recrute un(e) :

    Chef de Projet Données Personnelles (F/H)

    Vous êtes titulaire d'un Master 2 en Informatique et avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
    Vous avez une bonne connaissance du secteur de la sécurité informatique.
    Vous avez des connaissances standards informatiques.
    Une connaissance du secteur marketing serait un plus.

    A ce titre, vous serez amené(e) à :

    - Aider le DPO dans le décryptage des projets proposés par les opérationnels, au plan technique au regard des contraintes informatiques et libertés :
    - Evaluer la conformité des solutions techniques proposées par les Projets par rapport à la réglementation,
    - Identifier les risques techniques informatique et Libertés du Projet,
    - Proposer des solutions techniques compatibles informatiques et libertés ;
    - Suivre l'avancé des préconisations techniques proposées.
    - Aider le DPO à rédiger des préconisations techniques générales ainsi qu'en matière de sécurité pour traduire les contraintes juridiques de manière techniques,
    - Assister aux comités projets IT pour connaître les futurs projets ou projets en cours,
    - Aider le DPO dans la rédaction des Etudes d'impact Vie Privée en ayant toujours en regard la conformité informatique et Libertés, (et participer à la rédaction)
    - Aider le DPO dans la réalisation des audits qui devront être réalisés, (et participer à la rédaction)
    - Participer à la rédaction des tableaux de bords
    - ëtre en veille sur les sujets techniques, nouveaux modes de traitements de la données, nouvelles règlementation dans le domaine technique.
    - Mettre en place le site internet pour l'activité du DPO
    - Gérer les évolutions de l'outil Privacil
    - Participer au maintien en condition opérationnelle du registre des traitements.
    - Participer à la cartographie des traitements et faire les liens avec les applications

    - Participer à la rédaction de la partie technique de la documentation des traitements

    - Participer à la rédaction de procédures
    - Participer à la mise en œuvre des chantiers de mise en conformité (ex : les durées de conservation)
    - Accompagnement des projets sur les aspects technique informatique et libertés

    Informations complémentaires :

    Contrat : CDI
    Statut : Cadre, niveau 7
    Lieu : Massy (91)
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur ce poste.
  • Vendeur au Rayon Charcuterie, Fromagerie, Traiteur H/F

    • CDI
    • Athis-Mons (91) - Île-de-France
    13/09/17
    Description de l'entreprise
    242 hypermarchés Carrefour
    Une grande surface, un grand choix en alimentaire et en non alimentaire, des prix bas et des promotions ciblées : l'hypermarché est le format de magasin idéal pour les grandes courses pour tous/toutes.
    Sur des surfaces de 2 400 m2 à 23 000 m2, les hypermarchés Carrefour constituent le format des grandes courses pour tous/toutes. Les clients peuvent en effet y trouver un assortiment de 20 000 à 80 000 références de produits alimentaires et non alimentaires. Les hypermarchés Carrefour s'efforcent de proposer une offre de qualité et s'attachent à préserver le pouvoir d'achat de leurs clients en proposant des prix bas toute l'année.
    Chiffres clés :
    * Près de 1 500 magasins dans le monde
    * 20 000 à 80 000 références
    * De 2 400 à 23 000 m²
    * 14 magasins franchisés
    Description du poste
    Aujourd'hui n°2 de la distribution dans le monde, le Groupe Carrefour recherche pour son enseigne d'Hypermarché des Vendeur(se)s pour son rayon Charcuterie/Fromagerie/traiteur

    Chez Carrefour, le vendeur(se) du rayon Charcuterie, Fromagerie, traiteur
    - Accueille et conseille les clients du rayon Charcuterie/Fromage
    - Procède au rangement, conditionnement et étiquetage en rayon
    - Réalise des contrôles d'hygiène
    - Est garant de la qualité et de la fraicheur des produits

    Ses compétences :
    - Sens du service client
    - Rigueur et organisation
    - Esprit d'initiative

    Votre Profil :
    - Pas de formation particulière requise
    - Le goût du commerce
    - Une connaissance de la charcuterie fromagerie serait un plus

    Les avantages Carrefour :
    - Une rémunération sur 13,5 mois après un an d'ancienneté
    - Intéressement + participation
    - Mutuelle/prévoyance
    - Offres CE
    - 6 semaines de Congés Payés
    - 10 % de remise sur achat
    - Des perspectives d'évolution pour grandir

    Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature.
    Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site.
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Sans Diplôme

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Assistant Chef de produit H/F

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    11/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est leader de la grande distribution en France et en Europe. C'est un groupe multi-local (10 000 magasins sous enseigne du groupe dans 33 pays), multi-format (hypermarchés Carrefour, supermarchés Market, proximité Carrefour Express ou Carrefour City) et multi-canal pour répondre aux modes de vie et de consommation de tous les clients.

    La Direction Culture Numérique recherche pour son Equipe Culture Digitale un(e) Assistant(e) Chef de Produit (H/F) en stage.

    Profil recherché:

    - Etudiant(e) en Master 1 ou 2 en Ecole de commerce, Ecole d'Ingénieur, Université avec une spécialité Marketing
    - Maîtrise du Pack Office et notamment Excel, PowerPoint
    - Connaissance de Photoshop
    - Une sensibilité pour le monde du cinéma et de l'audiovisuel serait un plus

    Missions:

    Vous interviendrez sur 2 axes : l'animation commerciale du site et la gestion relation client/ social CRM

    Sur la participation à l'animation commerciale du site Nolim Films vous serez en charge de:

    - La préparation des opérations commerciales en lien avec le chargé de projet et les partenaires
    - La création et mise en ligne de bannières, des sélections éditoriales
    - Le reportings hebdomadaires et mensuels

    Sur la partie relation client / Social CRM vous réaliserez :

    - La prise en charge de la Newsletter Hebdomadaire (Briefing Agence, Validation maquette, etc.).
    - La coordination des différents services de Carrefour pour augmenter les résultats de l'activité et la pertinence des opérations (CRM)
    - La mise en place du planning des opérations CRM et des besoins de relance
    - Le relais des opérations sur les réseaux sociaux.
    - Le suivi des demandes SAV (Demandes de remboursement, d'information)

    Cette proposition de stage correspond à votre recherche, Postulez !
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Stage - Assistant Chef de Publicité Média

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    13/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Assistant Chef de Publicité / Média - Stage

    Type de contrat : Stage (temps plein)
    Durée du contrat : 6 mois
    Date de prise de poste : Juillet 2017
    Lieu de travail : Massy

    Le Groupe Carrefour recherche pour sa Direction Relations Externes et plus particulièrement pour son service Média un(e) :
    Assistant Chef de Publicité Média (F/H)

    Profil :

    - Vous préparez un diplôme type master

    - Personne rigoureuse, organisée, dynamique, créative, avec une grande ouverture d'esprit

    - Très bonne maîtrise de la langue française, orthographe et grammaire.

    - Bon esprit de synthèse et bon relationnel

    - Maîtrise des logiciels Excel, PowerPoint

    Vous assisterez les Chefs de Pub Média dans le pilotage créatif des campagnes média nationales.
    A ce titre, vos missions principales sont :

    - Réalisation des campagnes publicitaires (presse, radio, affichage, internet, ) hypermarchés et supermarchés

    - Suivi et gestion d'opérations évènementielles ponctuellement

    - Suivi des productions avec les différents prestataires externes (agence Publicis, Gutenberg...) et services internes (marchandises, juridique, communication interne...)

    - Veille de l'activité concurrentielle et proposition de nouvelles approches de communication
    Suivi des bilans des opérations en lien avec les études et le Plan d'Actions Commerciales

    Vous souhaitez rejoindre nos équipes, Postulez !
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+4 / Maîtrise

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Traffic Manager - H/F

    • CDI
    • Évry (91) - Île-de-France
    11/09/17
    Description de l'entreprise
    Plus de 200 agences Carrefour Banque

    Carrefour Banque c'est LA banque commerçante !
    Plus de 30 ans d'expérience en solution de paiement, de financement, d'épargne et d'assurance et des taux parmi les plus bas du marché pour les crédits.

    Chiffres clés :
    * Près de 2,5 millions de client(e)s cartes pass
    * Plus de 200 agences au plus près des hypermarchés
    * 1 840 collaborateurs(trices) dont 1 200 conseillers(ères) au service de nos client(e)s !
    * Plus de 300 recrutements chaque année
    * 97 % de collaborateurs(trices) en CDI
    Description du poste
    Filiale de Carrefour, Carrefour Banque et Assurance c'est 35 ans d'innovation et d'expertise !

    Depuis sa création, Carrefour Banque et Assurance innove pour proposer à ses clients des solutions adaptées à leur situation, leurs besoins, leur budget à travers une large gamme de produits allant du crédit, aux cartes de paiement, aux produits d'épargne et d'assurance, assortis de nombreux services et avantages associés.
    Carrefour Banque et Assurance c'est aussi :
    - plus de 1 700 collaborateurs orientés clients.
    - une approche multicanal pour plus de proximité avec nos clients à travers plus de 200 agences partout en France, une plate-forme téléphonique, un site Internet et des applications mobiles.
    - des partenariats avec des acteurs reconnus qui accompagnent la diversification des activités.

    Dans le cadre de son développement, Carrefour Assurances recrute pour sa direction digitale un(e) :

    Traffic Manager- H/F

    Profil :
    Vous êtes titulaire d'un Bac + 5 en École de Commerce/Marketing/Ingénieur ou universitaire.
    Vous justifiez d'une expérience de 5 ans en tant que Traffic Manager ou chargé d'acquisition.
    Une première expérience dans la génération de leads est un plus.

    Vous maitrisez Google Adwords, le display, le retargeting, les modèles d'attributions, le tracking ad et le site centrics (la suite Doubleclick est un plus)
    Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office
    Vous avez la capacité à réfléchir coût d'acquisition en permanence, à calculer rapidement des équilibres économiques des leviers.
    Vous savez être force de proposition pour tester de nouveaux leviers et optimiser en permanence les couts d'acquisition.

    Sous la responsabilité du Responsable Digital WebApp, vous êtes le garant de la conception et de la mise en place des campagnes d'acquisition digitales de Carrefour Assurances. Responsable de l'ensemble des investissements média web, il aura pour mission de permettre à Carrefour Assurances de créer un trafic qualifié et d'optimiser les couts d'acquisition en nouveau client.

    A ce titre, vos principales activités sont :
    - De piloter l'agence d'acquisition digitale
    - De concevoir et de mettre en place un éco système de pilotage de l'ensemble des leviers de création de trafic
    - D'identifier les leviers d'action pour augmenter le trafic et de mettre en oeuvre les plans d'action permettant d'accélérer le développement multicanal
    - De mettre en place les plans de lancement de nouveaux produits avec des parcours web to store, store to web et 100 % digitaux
    - D'optimiser les couts d'acquisition des clients
    - De coordonner, négocier et suivre la relation avec des partenaires de type Google, comparateurs, régies, agences de communication...

    CDI, statut cadre, basé à Evry,
    Ces missions vous intéressent ? Postulez !
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+5 et plus / Master

    Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur ce poste.
  • Assistant(e) Merchandise Planner H/F

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    11/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.
    La Direction Marchandise Carrefour désigne l'ensemble des services achats des produits alimentaires et non alimentaires en partant de leurs conceptions, leurs négociations jusqu'à leurs mise à disposition dans nos magasins.

    La Direction Marchandises recrute pour son service Pilotage Marchandise non alimentaires :

    un(e) Assistant(e) Merchandise Planner (H/F)

    Contrat : Stage
    Durée : 6 mois
    Début : Dès que possible
    Lieu : Massy

    Profil recherché :

    - Etudiant(e) en formation Bac +3/ +4/ +5 en Ecole de commerce ou Université
    - Vous suivez une spécialité Finance ou Logistique/ Supplain Chain
    - Vous maîtrisez parfaitement Excel : TCD, recherche V et H
    - Une connaissance de la programmation VBA serait un plus
    - Votre principale mission sera d'accompagner le Merchandise Planner Bijouterie.

    Missions :

    - Alimenter les bases de données existantes (maîtrise des principaux indicateurs de gestion)
    - Réaliser les analyses sur les performances des références ou des magasins afin de mettre en place des plans d'action concrets
    - Effectuer le suivi des taux de détention des magasins
    - Valider les réassorts passés par les magasins

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    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+3 / Licence

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
  • Stagiaire Category Manager H/F

    • Stage
    • Massy (91) - Île-de-France
    11/09/17
    Description de l'entreprise
    Deuxième distributeur mondial et premier en Europe, le groupe Carrefour emploie plus de 380 000 collaborateurs dans le monde. Présent dans plus de 30 pays avec 11 600 magasins, il a réalisé en 2015 un chiffre d'affaires sous enseignes de 104,4 milliards d'euros. Commerçant multilocal, multiformat et multicanal, Carrefour est le partenaire de la vie quotidienne. Il accueille chaque jour près de 13 millions de clients dans le monde, leur proposant un large choix de produits et de services au prix juste.
    Description du poste
    Le groupe Carrefour est leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l'international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes.

    La Direction Marchandise est la centrale d'achat du groupe. Elle désigne l'ensemble des services achats des produits alimentaires et non alimentaires en partant de leurs conceptions, leurs négociations jusqu'à leurs mise à disposition dans nos magasins.

    La Direction Marchandise recrute pour son service Papeterie :

    Un Stagiaire Category Manager (H/F)

    Durée : 4 à 6 mois
    Prise de poste : Immédiate
    Lieu : Massy

    Profil recherché:

    - Vous êtes étudiant en Master 1 ou 2 à la recherche d'un stage de césure ou de fin d'études
    - Votre formation est spécialisée en Marketing ou orientée Ecole de commerce
    - La maîtrise d'Excel (Tableaux croisés dynamiques, recherches V) est requise pour le poste
    - Une première expérience en marketing est un plus

    En collaboration avec le Chef Categorie, vous aurez pour mission principale l'analyse du marché de la Papeterie de la rentrée 2017 afin de préparer la rentrée 2018

    Missions :

    - Réaliser une étude du marché de la Papeterie sur la Rentrée des Classes 2017
    - Analyser la catégorie Papier sur la Rentrée des Classes 2017
    - Proposer l'assortiment de la Rentrée des Classes 2018
    - Travailler sur le plannogramme de la Rentrée des Classes 2018

    Vous souhaitez intégrer nos équipes, Postulez !!
    Description du profil
    Votre profil est :

    Vous êtes titulaire d'une formation : Bac+2 / Deug / BTS / DUT

    Vous justifiez d'une expérience de Tous niveaux ans minimum sur ce poste.
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