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  • Intitulé
  • Entreprise
  • Gestionnaire Paie H/F

    • Intérim
    • Étampes (91) - Île-de-France
    21/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Comptabilité et Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : de l'Aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion.
    Notre client recherche un Gestionnaire Paie.
    Description du poste
    Rattaché au Responsable paie, vous gérez en toute autonomie un portefeuille d'environs 400 paies jusqu'aux charges sociales.
    Notre client recherche un Gestionnaire Paie.
    Description du profil
    Vous êtes issu d'une formation en paie, vous avez au moins 5 ans d'expérience à un poste similaire.
    La maîtrise de SAP est recommandée à ce poste.

    Conditions et Avantages

    La rémunération se situe entre 28KE et 32KE en fonction du profil.
  • Gestionnaire ADV et Logistique H/F

    • Intérim
    • Orsay (91) - Île-de-France
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel ADV et Relation Clients est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'Agents de maîtrise et de cadres de premier niveau.
    Experts sur les métiers de l'ADV, du support aux ventes, du commerce international, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents avec notre réseau national et une équipe de Consultants spécialisés.
    Page Personnel recrute pour l'un de ses clients, un Gestionnaire ADV/Logistique.
    Description du poste
    Le Gestionnaire ADV/Logisitique aura pour missions :
    * Traitement des commandes sur un ERP,
    * Préparation des dossiers transports par voix aérienne ou route,
    * Planification des transports.
    Description du profil
    Le Gestionnaire ADV/Logistique justifiera d'au moins une expérience dans le domaine de l'import/export.
    Un bon niveau d'anglais est exigé.
    La rémunération sera comprise entre 25000€ et 27000€ en fonction des profils.

    Conditions et Avantages

    Rémunération selon profil.
  • Comptable Fournisseurs H/F

    • Intérim
    • Brétigny-sur-Orge (91) - Île-de-France
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Comptabilité et Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : de l'Aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion.
    Page Personnel recrute pour l'un de ses clients, un Comptable Fournisseurs.
    Description du poste
    Au sein du Pôle Comptabilité Fournisseurs, vous intervenez sur les missions suivantes :
    * Saisie des factures fournisseurs,
    * Gestion des règlements fournisseurs,
    * Analyse des comptes fournisseurs,
    * Participation aux clôtures mensuelles.

    Cette liste n'est pas limitative.
    Description du profil
    Vous êtes issu d'une formation en comptabilité de type BTS/DUT, vous avez au moins un an d'expérience en comptabilité fournisseurs.
    Vous avez une bonne connaissance d'Excel.

    Conditions et Avantages

    Rémunération se situe autour de 21KE. Poste est à pourvoir immédiatement.
  • Technicien Qualité et Production H/F

    • CDI
    • Essonne (91)
    21/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R et D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.
    Notre client, société dans le secteur de la sonorisation, recherche pour son implantation, un Technicien Qualité et Production.
    Description du poste
    Rattaché au Responsable Qualité, vous participerez à l'ensemble des procès qualité sur le site.
    En tant que Technicien Qualité et Production, vous aurez pour principales missions :
    * Mise en place des procédures qualité,
    * Formation des Opérateurs aux procédures,
    * Analyse des non conformités,
    * Contrôle et validation avant livraison,
    * Gestion du contrôle électronique et mécanique des produits,
    * Utilisation des bancs de test,
    * Contrôle des produits finis.
    Description du profil
    Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum, orienté qualité ou industrie (de type électrique/électronique/mécanique) et disposez d'au moins une expérience en stage ou alternance dans le domaine de la qualité.
    La connaissance des bancs de test est un plus.

    Conditions et Avantages

    Salaire : 27000/32000 €.
  • Chargé de Recrutement H/F

    • CDI
    • Essonne (91)
    21/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ressources Humaines dispose d'une solide expérience pour accompagner ses clients dans leurs prochains recrutements de techniciens, d'Agents de Maîtrise et de Cadres de premier niveau. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activité, pour tous types d'entreprises et nos principaux recrutements concernent des postes de Gestionnaire de Paie, d'Assistant RH, de Chargé de Recrutement.
    Notre client leader dans son secteur recrute un Chargé de Recrutement.
    Description du poste
    En tant que Chargé de Recrutement, vous accompagnez le Responsable Recrutement dans la conduite de la politique de recrutement de l'entreprise.
    Le Chargé de Recrutement réalise les missions suivantes :
    * Recueillir les besoins auprès des Managers,
    * Établir les descriptifs de poste en lien avec les Opérationnels, comprendre et s'approprier les métiers de ses interlocuteurs,
    * Rédiger et diffuser les annonces sur les sites disponibles,
    * Identifier des candidats sur les Cvthèques et réseaux sociaux (sourcing),
    * Réaliser des pré-qualifications téléphoniques et mener les entretiens physiques individuels ou collectifs,
    * Présenter les candidatures sélectionnées aux Opérationnels,
    * Aider à la prise de décision et à la négociation salariale,
    * Participer aux relations écoles : communication et participation aux forums écoles,
    * Établir des relations avec les prestataires externes,
    * Intégrer et suivre les nouveaux entrants.
    Description du profil
    En tant que Chargé de Recrutement, vous êtes issu d'une formation supérieure en ressources humaines minimum et bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine du recrutement.
    Vous avez au moins une expérience en SSII sur les métiers IT.

    Conditions et Avantages

    Salaire fixe.
  • Chef de Chantier Rénovation GO H/F

    • CDI
    • Essonne (91)
    21/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Immobilier & Construction, partenaire privilégié du secteur de la construction, recrute sur tous les maillons de la chaîne de construire (bâtiment, travaux publics, génie civil, infrastructures). Nos clients sont : les entreprises générales, les bureaux d'études, les bureaux de contrôle ainsi que les entreprises du second oeuvre (corps d'état techniques & architecturaux).

    Notre client est spécialisé sur les travaux de rénovation en Gros Oeuvres sur des projets compliqués, type bâtiment haussmanien. L'entreprise intervient sur des projets de logements et tertiaire avec des budgets entre 1 et 2 millions d'euros.
    Description du poste
    En tant que Chef de Chantier Rénovation GO, vous dépendez directement du Conducteur de Travaux et êtes en charge des missions suivantes :
    * Organiser le chantier,
    * Planifier les travaux,
    * Coordonner les moyens (matériel et approvisionnement),
    * Gérer les équipes (de 5 à 10 personnes),
    * Prendre en compte les risques et gérer la sécurité sur le chantier.

    Vous êtes le représentant direct de l'entreprise sur le chantier, notamment vis-à-vis du client.
    Description du profil
    Profil autodidacte ou titulaire d'un Bac +2 minimum (BTS Bâtiment), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que Chef de Chantier Rénovation GO.

    Vous êtes conscient des risques pénaux et des risques liés à la sécurité sur le chantier.

    Organisé, autonome et rigoureux, vous êtes reconnu pour vos qualités de leader.

    Vous êtes intervenu sur des travaux de rénovation en Gros Oeuvre.

    Conditions et Avantages

    Le poste est basé dans l'Essonne.
  • Comptable Frais Généraux H/F

    • Intérim
    • Morangis (91) - Île-de-France
    21/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Comptabilité et Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : de l'Aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion.
    Notre client recherche, dans le cadre d'une longue mission, un Comptable Frais Généraux.
    Description du poste
    Rattaché à la Direction Financière et au sein d'un Service Comptable, vous intervenez sur les missions suivantes :
    * Traitement des factures fournisseurs et autres demandes de paiements,
    * Gestion et vérification des notes de frais,
    * Gestion des règlements,
    * Gestion des fichiers fournisseurs, suivi des relances,
    * Traitement des re-facturation et traitement des encaissements.
    Description du profil
    Vous êtes issu d'une formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins une expérience significative à un poste similaire.
    Vous aimez travailler en équipe et vous vous adaptez rapidement à votre nouvel environnement informatique.
    Vous êtes dynamique, volontaire et motivé.
    Disponible immédiatement, vous avez un bon niveau sur Excel et maîtrisez idéalement plusieurs ERP.

    Conditions et Avantages

    N/C
  • Chef de Quai H/F

    • Intérim
    • Évry (91) - Île-de-France
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Transport et Logistique est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'agents de maîtrise et de cadres de premier niveau. Experts sur les métiers du transport et de la chaîne logistique, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents au travers de notre réseau national et d'une équipe de consultants spécialisés.
    Page Personnel recherche pour l'un de ses clients un Chef de Quai.
    Description du poste
    En tant que Chef de Quai, vos missions sont :
    * Coordonner le déchargement, le stockage et la préparation des commandes,
    * Préparer et expédier les produits,
    * Choisir le mode de transfert approprié aux types de marchandises et à la quantité,
    * Choisir le mode d'entreposage approprié,
    * Optimiser les coûts dans les délais qui vous sont impartis tout en garantissant le suivi qualité,
    * Manager une équipe de Magasiniers et de Caristes,
    * Préparer la tournée des Chauffeurs,
    * Gérer la relation avec les Transporteurs ainsi que la sécurisation du fret.

    Management d'une équipe de 7 personnes.
    CACES 1, 3 et 5.
    Description du profil
    Manager de terrain, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans l'animation d'équipes logistiques.
    Vous êtes reconnu pour vos compétences managériales, votre rigueur et votre communication.
    La maîtrise des outils informatiques est indispensable pour ce poste (utilisation courante d'Excel et d'un ERP).
    Une bonne gestion du stress est demandée afin de gérer les urgences.

    Conditions et Avantages

    Salaire attractif.
  • Gestionnaire Approvisionnement H/F

    • Intérim
    • Massy (91) - Île-de-France
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Achats et Supply Chain est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'agents de maîtrise et de cadres de premier niveau. Experts sur les métiers de la logistique, du transport et des achats, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents au travers de notre réseau national et d'une équipe de consultants spécialisés.
    Notre client, acteur majeur du secteur de la grande distribution, recherche un Gestionnaire Approvisionnement.
    Description du poste
    Dans le cadre de cette mission de travail temporaire, vous interviendrez sur les tâches suivantes :
    * Relation avec les fournisseurs,
    * Suivi des flux de marchandises,
    * Commandes auprès des fournisseurs,
    * Relation avec les magasins,
    * Gestion de litiges fournisseurs.
    Description du profil
    Vous avez au moins une expérience dans les approvisionnements.
    Vous êtes rigoureux, organisé et à l'écoute de vos interlocuteurs.
    Vous avez un très bon niveau sur Excel et êtes très à l'aise sur l'outil informatique.

    Conditions et Avantages

    Salaire fixe : 1580 € * 13 mois.
  • Technicien Assurance Qualité H/F

    • Intérim
    • Essonne (91)
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Santé intervient auprès de l'industrie pharmaceutique et biomédicale sur les profils scientifiques, techniques, marketing et commerciaux. Nous recrutons également, pour tous types d'entreprises, du personnel soignant sur les métiers liés aux centres de soins, Ehpad, santé au travail, petite enfance et santé à domicile.
    Notre client recrute un Technicien Assurance Qualité.
    Description du poste
    En tant que Technicien Assurance Qualité, vous avez pour missions :
    * Participer à la gestion documentaire qualité,
    * Participer à la gestion des audits internes,
    * Effectuer le contrôle qualité de données scientifiques,
    * Participer à la qualification des équipements.
    Description du profil
    Les pré-requis pour le poste de Technicien Assurance Qualité sont : bonne capacité à rédiger des documents clairs et précis ; pragmatisme, organisation, rigueur ; sens du partage et de l'écoute.

    Conditions et Avantages

    N/C
  • Comptable Clients H/F

    • Intérim
    • Brétigny-sur-Orge (91) - Île-de-France
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Comptabilité & Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : de l'Aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion.
    Notre client recherche un Comptable Clients.
    Description du poste
    Au sein du Service Comptabilité Clients, vous intervenez sur les missions suivantes :
    * Saisie des factures clients,
    * Gestion des encaissements,
    * Saisie des règlements clients,
    * Lettrage de compte.

    Cette liste n'est pas limitative.
    Description du profil
    Issu d'une formation de type BTS/DUT minimum, vous avez au moins une expérience à un poste similaire (stage/alternance compris).
    Vous avez une bonne connaissance d'Excel et des TCD.

    Conditions et Avantages

    La rémunération se situe autour de 18KE. Ce poste est à pourvoir immédiatement.
  • Ingénieur Méthode Logistique H/F

    • Intérim
    • Évry (91) - Île-de-France
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Achats et Supply Chain est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'agents de maîtrise et de cadres de premier niveau. Experts sur les métiers de la logistique, du transport et des achats, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents au travers de notre réseau national et d'une équipe de consultants spécialisés.
    Notre client, société spécialisée dans le domaine de l'aéronautique, recherche un Ingénieur Méthode Logistique.
    Description du poste
    L'ingénieur Méthode Logistique aura pour missions :
    * Développer et sécuriser les process logistiques et supply chain,
    * Participer à l'automatisation des process avec la cellule ERP,
    * Contribuer au bon déroulement de l'exploitation de la plate-forme logistique.
    Description du profil
    L'Ingénieur Méthode Logistique justifie d'au moins une expérience dans le domaine de l'aéronautique.

    Conditions et Avantages

    La rémunération sera comprise entre 35000€ et 38000€.
  • Approvisionneur H/F

    • Intérim
    • Évry (91) - Île-de-France
    17/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Achats & Supply Chain est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'agents de maîtrise et de cadres de premier niveau.
    Experts sur les métiers de la Logistique, du Transport et des Achats, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents au travers de notre réseau national et d'une équipe de consultants spécialisés. Société spécialisé dans le domaine de l'aéronautique recherche un Approvisionneur.
    Description du poste
    L'Approvisionneur aura pour mission :
    * Gérer un portefeuille de fournisseurs multitechnologies,
    * Définir les besoins en réapprovisionnement,
    * Garantir les approvisionnements.
    Description du profil
    L'approvisionneur justifiera d'au moins une expérience dans le secteur de l'aéronautique.

    Conditions et Avantages

    La rémunération de l'Approvisionneur sera comprise entre 28000€ et 32000€ en fonction des profils.
  • Gestionnaire ADV-SAP H/F

    • Intérim
    • Orsay (91) - Île-de-France
    15/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel ADV et Relation Clients est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'agents de maîtrise et de cadres de premier niveau. Experts sur les métiers de l'ADV, du support aux ventes, du commerce international, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents avec notre réseau national et une équipe de consultants spécialisés.
    Page Personnel recrute, pour l'un de ses clients, un Gestionnaire ADV-SAP.
    Description du poste
    Le Gestionnaire ADV-SAP aura pour missions :
    * Gestion portefeuille clients,
    * Réception et réponses aux demandes des clients,
    * Saisie et traitement des commandes,
    * Prise en charge du suivi des livraisons des produits,
    * Gestion des litiges.
    Description du profil
    Le Gestionnaire ADV-SAP justifiera d'au moins une expérience confirmée sur SAP.

    Conditions et Avantages

    Rémunération comprise entre 30000 € et 32000 € en fonction des profils.
  • Ingénieur R&D Automobile H/F

    • CDI
    • Essonne (91)
    21/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.
    Notre client recherche un Ingénieur R&D Automobile.
    Description du poste
    Rattaché directement à l'assistant Manager R&D, en tant qu'Ingénieur R&D Automobile, vous aurez pour principales missions :
    * Négocier, planifier et assurer le suivi des activités d'évaluation et d'analyse des produits de l'entreprise (en interne et avec les clients),
    * Assurer la disponibilité des informations techniques (software, câblage) nécessaires afin de réaliser les essais,
    * Mettre en oeuvre les outils de mesures et d'analyse, avec l'aide des équipes projets (et/ou benchmarking) afin de réaliser des mesures embarquées sur véhicules et/ou bancs d'essais,
    * Rédiger les documentations nécessaires à l'utilisation des moyens d'acquisition,
    * Évaluer les performances véhicules et/ou composants sur sites clients en phase de développement et/ou lors des lancements de nouveaux véhicules,
    * Réaliser une première analyse des données collectées lors des essais,
    * Contribuer au respect des recommandations d'utilisation des produits de l'entreprise en usine d'assemblage véhicule par la réalisation d'audit,
    * Contribuer à la promotion des produits de l'entreprise lors de présentation de véhicules aux clients, congrès techniques et salons automobiles,
    * Participer à la résolution de problèmes qualité par des audits chez les concessionnaires ou sites clients.
    Description du profil
    Vous êtes issu de formation technique Bac +5 minimum de type Ingénieur mécanique automobile et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans l'évaluation subjective et mesures embarquées sur véhicules et/ou sur banc d'essais.
    L'utilisation de l'un ou des outils suivants est indispensable : INCA, CALDesk, DDT2000, CANALYZER, IPETRONIK... La connaissance de l'évaluation de l'agrément de conduite serait un plus.
    Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront des atouts majeurs à votre réussite à ce poste. La maîtrise courante de l'anglais est impérative car de nombreux déplacements sont à prévoir en Europe principalement.

    Conditions et Avantages

    Salaire : 40-42K.
  • Ingénieur Électronique Automobile H/F

    • Intérim
    • Essonne (91)
    21/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.

    Notre client est leader dans la fabrication d'intérieur automobile.

    Il recherche un Ingénieur Électronique Automobile.
    Description du poste
    En tant qu'Ingénieur Électronique Automobile, vous êtes chargé d'assurer l'expertise du métier électrification dans les travaux et les relations avec les centres de développement client, les fournisseurs internes ou externes.

    A ce titre, vos missions seront les suivantes :
    * Déterminer ou participer à la réalisation des règles de conception et de réalisation des documents génériques,
    * A partir du cahier des charges du client : proposer une définition électrique complète, établir le plan de validation et les différents schémas capables de satisfaire les exigences demandées,
    * Établir les spécifications techniques des divers composants,
    * Soumettre pour présentation les solutions retenues aux divers interlocuteurs,
    * Garantir l'obtention des performances, le respect des budgets et des plannings,
    * Assurer la productivité « produit » en montant des dossiers des axes d'économies envisageables,
    * Concevoir et assurer des formations métier en langue française et anglaise,
    * Garantir la conformité des produits aux réglementations.
    Description du profil
    Vous êtes issu d'un Bac +5 minimum en génie électrique ou électrotechnique ou Bac +5 généraliste minimum avec forte motivation pour se spécialiser dans le métier électrique. Vous possédez au moins une expérience en développement d'ensemble ou sous ensemble électriques.

    Au moins une expérience dans l'automobile idéalement.

    Vous possédez un anglais courant (TOEIC = 750 points ou équivalent).

    Conditions et Avantages

    Salaire compris entre 35K et 42K euros brut.
  • Ingénieur Produit Process - Matériaux H/F

    • Intérim
    • Essonne (91)
    21/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minumum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.

    Notre client est leader dans la fabrication d'intérieur automobile. Il recherche un Ingénieur Produit Process - Matériaux.
    Description du poste
    En tant qu'Ingénieur Produit Process - Matériaux, vous êtes responsable du développement de produits et de la validation au niveau manufacturing pour garantir les exigences du client dans le respect de la qualité, coûts, délais.

    A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
    * Récupérer les données d'entrée issues de l'équipe acquisition, participer au lancement du programme et décliner un planning de développement produit selon les phases du projet,
    * Assurer la robustesse de la définition technique selon les spécifications du client, réglementation...,
    * Programmer et piloter les démérites de fin de mise au point ainsi que les plans d'actions associés,
    * Participer aux revues design (3D ou maquette), valider la robustesse du produit et lancer la fabrication du prototype,
    * Définir son produit en adéquation avec l'amdec produit, formaliser la liste des indicateurs et la faire valider par le process et la qualité,
    * Piloter la revue de faisabilité couture et intégrer les évolutions produits nécessaires.
    Description du profil
    De formation Bac +5 Ingénieur spécialisation textile/matériaux souples minimum, vous possédez une expérience idéale d'au moins 3 ans dans le milieu automobile.

    Vous parlez anglais couramment et vous maîtrisez le Pack office/project.

    Maîtrise de la CAO Lectra/Gerber est un plus.

    Vous avez des compétences techniques : connaissance outil AMDEC ; connaissance matériaux souples/textiles et cuirs ; connaissance des processus industriels coupe, couture et garnissage.

    Conditions et Avantages

    Salaire compris entre 35K et 42K euros brut.
  • Description de l'entreprise
    Page Personnel Commercial, leader sur le recrutement de profils commerciaux en France, met à disposition de ses clients son expertise et ses outils innovants pour répondre à leurs besoins en recrutements commerciaux sur l'ensemble du territoire national.

    Nous recrutons pour notre client, un constructeur de véhicules industriels de renommée internationale, un Technico-Commercial Véhicules Utilitaires pour couvrir l'île-de-France.
    Description du poste
    En tant que Technico-Commercial Véhicules Utilitaires, vous êtes rattaché au Responsable de la gamme utilitaire et votre mission consiste à lancer la commercialisation du véhicule utilitaire sur votre secteur géographique (région Île-de-France). Ainsi, vous avez pour principales missions :
    * Prospecter toute la clientèle utilisatrice de véhicules utilitaires légers,
    * Identifier les besoins de vos clients et, en liaison avec le Service Technique, préconiser les solutions de matériel les plus adaptées,
    * Proposer et mettre en avant les différentes solutions de services associées à la gamme de véhicules utilitaires (contrats de service, solutions de financement...),
    * Maintenir des relations professionnelles avec les partenaires carrossiers, équipementiers et établissements financiers,
    * Assurer une veille concurrentielle sur votre secteur,
    * Intégrer et accompagner les nouveaux Attachés Commerciaux Véhicules Utilitaires dans leur prise de poste.

    Ce poste de Technico-Commercial Véhicules Utilitaires est basé en Essonne et couvre la région Île-de-France.

    Ce descriptif prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
    Description du profil
    Vous possédez au moins une expérience avérée dans la vente sur le terrain de véhicules utilitaires légers (3 tonnes à 5.5 tonnes) qui vous permettra de pouvoir former et accompagner de nouveaux arrivants. Vous avez un tempérament commercial développé, possédez un bon sens relationnel et savez créer des relations sur le long terme avec vos clients.

    Vous êtes rigoureux, autonome et savez gérer vos priorités. Votre esprit d'équipe et votre leadership naturel seront des atouts pour ce poste.

    Conditions et Avantages

    Rémunération fixe + variable non plafonnée. Véhicule de fonction + téléphone + ordinateur.
  • Ingénieur Mécanique Outillage H/F

    • Intérim
    • Essonne (91)
    21/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.
    Notre client est leader dans la fabrication d'intérieur automobile. Il recherche un Ingénieur Mécanique Outillage.
    Description du poste
    En tant qu'Ingénieur Mécanique Outillage, vous êtes responsable de mettre en conformité les outillages de soudure, de formage tube et d'assemblage d'une ligne de fabrication.
    Vos principales missions seront les suivantes :
    * Adapter les outillages et les décrire sous forme de plans, schémas, cahier des charges,
    * Réaliser des prototypes et/ou des outillages de fabrication pour les programmes,
    * Élaborer des programmes de contrôles 3D sur machine automatique de contrôle tridimensionnelle des produits et/ou des sous-ensembles réalisés sur la ligne pilote,
    * Concevoir des assemblages mécaniques à l'aide d'un logiciel de conception 3D (CATIA V5),
    * Mettre au point les outillages sur ligne de production test,
    * Installer ces outillages en France et à l'étranger
    * Analyser les éléments de fabrication et définir les procédés, les moyens et les modes opératoires,
    * Étudier les postes de travail, les implantations ou les modalités de manutention et d'entreposage des fabrications,
    * Établir les documents de fabrication, validation ou installation (modes opératoires, gammes de maintenance...) et en contrôler la conformité d'application,
    * Identifier et analyser les dysfonctionnements, définir les actions correctives et suivre leur mise en oeuvre,
    * Maîtriser les méthodes de résolution de problèmes QRQC, QRQCI...
    Description du profil
    De formation Ingénieur Bac +5 minimum à dominante mécanique, vous avez déjà travaillé dans le développement d'outillages.
    Vous avez un esprit d'équipe et vous êtes pragmatique.
    Vous possédez des compétences analytiques et rédactionnelles et vous maîtrisez les résolutions de problèmes.
    Vous parlez anglais couramment.

    Conditions et Avantages

    Salaire compris entre 33K et 40K euros brut.
  • Ingénieur/Technicien SAV Itinérant H/F

    • CDI
    • Essonne (91)
    21/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : bureau d'études, R et D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.
    Rejoignez un acteur majeur du secteur de la réalisation de grands systèmes de mesures de rayonnement des antennes en tant qu'Ingénieur/Technicien Installation et Maintenance Itinérant.
    Description du poste
    Directement rattaché au Responsable Installation et Maintenance de la structure et en tant qu'Ingénieur/Technicien Installation et Maintenance Itinérant. Vous aurez pour principales missions :

    * Installation de systèmes électroniques de mesure d'antenne sur site client (à l'international),
    * Diagnostic des problèmes et des pannes des systèmes électroniques,
    * Intervention préventive et curative (principalement électronique) sur les équipements installés sur site client,
    * Calibration des équipements de mesure,
    * Reporting réguliers de vos interventions.

    Vous serez en moyenne en déplacement à l'international à hauteur de 190 jours par an.
    Description du profil
    Vous êtes issu de formation Ingénieur en électronique avec au moins 3 ans d'expérience ou Technicien de type Bac minimum avec au moins 8 ans d'expérience.
    Vous avez de solides compétences en électronique, avec de bonnes bases en radiofréquence.
    Des connaissances en mécanique seront grandement appréciées.
    Vous êtes familier des méthodes et des process de diagnostique de panne.
    Le poste comprend 190 jours de découchages par an à l'international.
    Vous possédez un bon niveau d'anglais afin d'échanger avec les clients à l'international.

    Conditions et Avantages

    Frais de déplacement/intéressement.
  • Hôte d'Accueil Anglais Courant 28h H/F

    • Intérim
    • Essonne (91)
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Accueil et Services s'engage à apporter des solutions aux problématiques de recrutement de ses clients en intérim, CDD et CDI sur des postes d'accueil en entreprise, d' hôtessariat événementiel, de gestion documentaire ou de traitement des datas.
    Notre client, acteur majeur dans son secteur d'activité, recherche un Hôte d'Accueil Anglais Courant pour un contrat de 28.5h par semaine.
    Description du poste
    En tant qu'Hôte d'Accueil Anglais Courant, vous êtes en charge :
    * De l'accueil,
    * Du standard : prise d'appels,
    * Du traitement du courrier arrivée/départ (lettres, recommandés, UX, DHL, Colissimos ect.),
    * De la gestion des taxis,
    * Du classement,
    * De la fermeture de l'accueil.

    La liste n'est pas exhaustive.
    Description du profil
    Vous avez déjà au moins une expérience similaire, idéalement dans le secteur industriel ou bâtiment.
    Vous avez un très bon anglais, à l'oral comme à l'écrit.
    Vous avez une excellente présentation professionnelle, savez faire preuve de discrétion et avez une bonne élocution.
    Vous êtes disponible à partir de juin 2017 pour un contrat de 6 mois.

    Conditions et Avantages

    13h15 - 19h.
    1850€ base temps plein.
  • Sellier - Couturier Siège H/F

    • Intérim
    • Essonne (91)
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : bureau d'études, R et D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.

    Notre client est leader dans la fabrication d'intérieur automobile.
    Description du poste
    En tant que Sellier - Couturier Siège, vous réalisez l'étude des coiffes afin de bâtir le dossier technique nécessaire à l'industrialisation des coiffes et des sièges complets.

    Vous êtes en charge de la réalisation des prototypes de sièges complets.

    Vos missions principales sont les suivantes :
    * S'assurer de la faisabilité de la réalisation de la matelassure,
    * Adapter la matelassure (taillage, ponçage, collage...),
    * Ajuster les coiffes à partir de gabarits,
    * Réaliser une nomenclature prévisionnelle et la gamme de couture prévisionnelle,
    * Réaliser les prototypes conformes à la demande,
    * Effectuer un contrôle de votre travail et de celui de la Couturière.

    Ces tâches ne sont pas limitatives.
    Description du profil
    Vous êtes issu d'une formation CAP sellerie de type compagnon du devoir, CAP couture....

    Vous justifiez d'au moins une expérience idéalement en milieu industriel et automobile.

    Vous connaissez les coiffes, mise en gabarits, lecture de plans, modification de gabarits sous Silhouette 2000.

    Vous êtes un bon communiquant.

    Des déplacements possibles sont à prévoir sur site de production.

    Conditions et Avantages

    Salaire compris entre 26K et 28K euros brut.
  • Rédacteur Technique et Règlementaire H/F

    • Intérim
    • Essonne (91)
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Santé intervient auprès de l'Industrie Pharmaceutique et Biomédicale sur les profils scientifiques, techniques, marketing et commerciaux.
    Nous recrutons également, pour tous types d'entreprises, du personnel soignant sur les métiers liés aux centres de soins, Ehpad, santé au travail, petite enfance et santé à domicile.
    Notre client recherche un Rédacteur Technique et Règlementaire.
    Description du poste
    En tant que Rédacteur Technique et Règlementaire vos missions sont les suivantes :
    * Être en charge de la rédaction de procédures d'analyses et de contrôle qualité, des protocoles de fabrication et de rapports d'études techniques,
    * Être en collaboration avec les Services d'Assurance Qualité et Affaires Règlementaires et participer à la rédaction du module III de certaines demandes d'AMM.
    Description du profil
    Vous êtes issu d'une formation scientifique et/ou Assurance Qualité, Affaires Règlementaires,
    Diplômé d'un Bac +2 minimum, ayant une maîtrise de la langue anglaise, vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles et d'un bon relationnel.
    Vous êtes apte à travailler en équipe comme en autonomie, faites preuve de rigueur et d'organisation.
    Une expérience minimum dans l'industrie pharmaceutique est un plus.
    Vous maîtrisez la règlementation pharmaceutique, les BPF, les procédés de fabrication.

    Conditions et Avantages

    Poste basé dans l'Essonne.
  • Chef d'Equipe Logistique H/F

    • Intérim
    • Évry (91) - Île-de-France
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Transport & Logistique est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'agents de maîtrise et de cadres de 1er niveau. Experts sur les métiers du Transport et de la Chaîne Logistique, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents au travers de notre réseau national et d'une équipe de consultants spécialisés.
    Notre client recherche un Chef d'Equipe Logistique.
    Description du poste
    Sous l'autorité du Responsable Logistique, en tant que Chef d'Equipe Logistique vous aurez en charge les missions suivantes :
    * Manager l'équipe logistique : environ 7 Opérateurs aux différents postes,
    * Superviser l'activité entreposage - préparation - expédition,
    * Gérer les inventaires sur le stock,
    * Vérifier la conformité des étiquetages et des expéditions,
    * Assurer la remontée des anomalies et le reporting quotidien.
    Description du profil
    Manager de terrain, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans l'animation d'équipes logistiques.
    Vous êtes reconnu pour vos compétences managériales, votre rigueur et votre communication.
    La maîtrise des outils informatiques est indispensable pour ce poste (utilisation courante d'Excel et d'un ERP).
    Une bonne gestion du stress est demandée afin de gérer les urgences.
    Le CACES 3 est apprécié.

    Conditions et Avantages

    Opportunité possible au sein de la société.
  • Traducteur Bilingue Néerlandais H/F

    • Intérim
    • Wissous (91) - Île-de-France
    16/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Accueil & Services s'engage à apporter des solutions aux problématiques de recrutement de ses clients en intérim, CDD et CDI sur des postes d'accueil en entreprise, d'hôtessariat événementiel, de gestion documentaire ou de traitement des datas.
    Notre client recherche pour une mission d'intérim un Traducteur Bilingue Néerlandais.
    Description du poste
    A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
    * Traduction du français/néerlandais de documents techniques,
    * Traduction du français/néerlandais de documents divers.

    Cette liste n'est pas limitative.
    Description du profil
    Vous êtes issu d'une formation dans le domaine de la traduction et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la traduction.
    Votre rigueur, votre sens de l'organisation ainsi que votre souplesse sont autant d'atouts qui vous aideront à mener à bien vos missions.
    Vous avez un niveau de néerlandais bilingue.
    Vous êtes disponible immédiatement.

    Conditions et Avantages

    N/C
  • Assistant Commercial H/F

    • Intérim
    • Essonne (91)
    18/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel ADV et Relation Clients est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'agents de maîtrise et de cadres de premier niveau. Experts sur les métiers de l'ADV, du support aux ventes, du commerce international, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents avec notre réseau national et une équipe de consultants spécialisés.

    Page Personnel recrute pour son client, basé dans le bassin sur Orge, un Assistant Commercial.
    Description du poste
    Vous assistez le Compte Clé dans l'intégralité de ses fonctions, vous travaillez en étroite collaboration avec lui au sein de l'équipe commerciale. A ce titre, vos missions sont :
    * Mise en place et suivi de matrices de référencement,
    * Gestion des appels d'offres promo,
    * Gestion des données logistiques,
    * Gestion administrative en interne avec la force de vente terrain, et les Services du siège (marketing, logistique, comptabilité, ADV),
    * Gestion de la relation clients (relance, envoi de visuel...),
    * Reporting et suivi des dossiers clients, des dossiers promo...,
    * Préparation des books promo,
    * Aide à la réalisation du plan de vente.
    Description du profil
    Vous êtes issu d'une formation commerciale (niveau Bac +2 minimum).

    Au moins une expérience significative en assistanat commercial grands comptes auprès des enseignes de la grande distribution ou du réseau spécialisé.

    Autonomie, rigueur, réactivité, forte culture de la satisfaction client et aisance relationnelle sont les qualités requises.

    La maîtrise des logiciels Excel et Powerpoint est exigée.

    Une connaissance de SAP serait un plus.

    Conditions et Avantages

    Temps complet 9h00 - 17h00 du lundi au vendredi, 2100€ bruts sur 13 mois.
  • Consultant Mobilité Internationale H/F

    • Intérim
    • Massy (91) - Île-de-France
    17/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ressources Humaines dispose d'une solide expérience pour accompagner ses clients dans leurs prochains recrutements de Techniciens, d'Agents de Maîtrise et de cadres de premier niveau. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activité, pour tous types d'entreprises et nos principaux recrutements concernent des postes de Gestionnaire de Paie, d'Assistant RH, de Chargé de Recrutement.
    Notre client, société en plein développement, est spécialisé dans la gestion des mobilités internationales pour le compte de grands Groupes.
    Description du poste
    En tant que Consultant Mobilité Internationale, vous intégrez une équipe en charge des expatriés d'un grand Groupe international.
    Vous êtes l'intermédiaire entre le client et ses expatriés et gérez : la relation du briefing pré-mission au retour du salarié ; les déménagements, migrations, relocalisations.
    Vous conseillez vos différents interlocuteurs sur le volet opérationnel et sur la politique expatriés de votre client.
    Vous coordonnez les différents fournisseurs.
    Chaque Consultant Mobilité Internationale est rattaché directement à l'équipe Europe basée à Londres.
    Description du profil
    Vous avez une formation Bac +3 minimum et disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur la mobilité internationale.
    Vous avez une très bonne maîtrise de l'anglais.
    Vous êtes réactif, polyvalent et aimez le travail en équipe.
    Vous avez le sens du service client.
    Vous êtes disponible immédiatement pour une prise de poste.

    Conditions et Avantages

    35-39K€ sur 13 mois.
  • Comptable Clients SAP H/F

    • Intérim
    • Massy (91) - Île-de-France
    17/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Comptabilité et Finance conseille et accompagne des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité. Notre équipe de 80 Consultants spécialisés couvre tous les métiers de la comptabilité et de la gestion jusqu'au cadre de premier niveau : de l'Aide-Comptable au Chef Comptable en passant par le Contrôleur de Gestion.
    Nous recrutons pour l'un de nos clients un Comptable Clients SAP pour une mission d'intérim dans le cadre d'un remplacement.
    Description du poste
    Rattaché au Responsable du Pôle Comptabilité Clients, vous intervenez en toute autonomie sur les missions suivantes :
    * Saisie des factures clients,
    * Imputation d'écritures comptables clients,
    * Saisie des règlements clients,
    * Lettrage des comptes clients,
    * Relances clients.

    Cette liste n'est pas limitative.
    Description du profil
    Issu d'une formation en comptabilité de type BTS/DUT minimum, vous avez au moins 2 ans d'expérience à un poste similaire.
    La maîtrise de SAP est nécessaire à ce poste.
    Votre dynamisme, votre rigueur et votre polyvalence sont des atouts pour réussir à ce poste.
    Ce poste est à pourvoir de suite dans le cadre d'un remplacement.

    Conditions et Avantages

    La rémunération est variable en fonction du profil.
  • Ingénieur Brevet - Propriété Intellectuelle H/F

    • Intérim
    • Essonne (91)
    17/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ingénieurs & Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.
    Notre client est leader dans la fabrication d'intérieur automobile.
    Il recherche un Ingénieur Brevet - Propriété Intellectuelle.
    Description du poste
    En tant qu'Ingénieur Brevet - Propriété Intellectuelle, vous aurez pour rôle de déterminer la caractéristique de l'innovation et de réaliser la recherche d'antériorité brevets. Pour cela, vos principales missions seront :
    * Agir en liaison avec les différentes équipes internes dans le but d'identifier les opportunités entre la R&D et la Propriété Industrielle,
    * Conduire des recherches d'antériorité brevets,
    * Surveillez la concurrence et les évolutions technologiques,
    * Étudier les nouvelles technologies,
    * Fournir des études cartographiques des brevets.
    Description du profil
    Diplômé d'une formation d'Ingénieur type mécanique/électronique, vous justifiez d'au moins une expérience dans un environnement industriel, de préférence dans l'industrie automobile.
    Vous êtes familier des bases de données brevets.
    Vous possédez un esprit d'équipe et d'excellentes compétences en communication.
    L'anglais courant (écrit et parlé) est requis.

    Conditions et Avantages

    Salaire compris entre 35K et 41K brut annuel.
  • Gestionnaire RH H/F

    • Intérim
    • Corbeil-Essonnes (91) - Île-de-France
    15/04/17
    Description de l'entreprise
    Page Personnel Ressources Humaines dispose d'une solide expérience pour accompagner ses clients dans leurs prochains recrutements de Techniciens, d'Agents de maîtrise et de cadres de premier niveau. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activité, pour tous types d'entreprises et nos principaux recrutements concernent des postes de Gestionnaire de Paye, d'Assistant RH, de Chargé de Recrutement.
    Dans le cadre d'un remplacement, Page Personnel recherche pour un de ses clients un Gestionnaire RH pour une mission d'intérim.
    Description du poste
    En tant que Gestionnaire RH, vous aurez pour principales missions :
    * Contrats ouvriers,
    * Accueil des embauchés,
    * Procédure disciplinaire (envoi courrier et suivi) avec le RAC,
    * Saisie des absences dans SAP,
    * Demande de paiement des congés payés,
    * Attestation de salaire pour la sécurité sociale,
    * Déclaration des AT/MP,
    * Vérification et paiement des notes de frais,
    * Gestion et suivi des formations,
    * Gestion et suivi des intérimaires,
    * Suivi et modification des habilitations,
    * Préparation des affichages obligatoires,
    * Suivi du registre du personnel,
    * Gestion de la mutuelle,
    * Contrôle et envoi de la DSN,
    * Suivi des dossiers du personnel.
    Description du profil
    Vous êtes issu d'une formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins une expérience préalable à un poste similaire.
    La connaissance de SAP serait un plus.
    Vous êtes proactif, rigoureux et autonome dans vos tâches.

    Conditions et Avantages

    27 - 29 K€ selon profil.
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