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Chargé de Gestion locative CDD H/F

Le 18 janvier

Critères de l'offre

  • Chargé de gestion locative (H/F)
  • Évry (91)
  • CDD - 3 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Immobilier, Infrastructures
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Niveau d'études : Bac+2 , Bac+2, type DEUG, DUES

L'entreprise : 1001 Vies Habitat

Acteur de premier plan de l'habitat social en France, notre mission est d'oeuvrer pour un logement social qui nourrit la dynamique des territoires, reconstruit du lien social et améliore la vie quotidienne de nos résidents. Cela mobilise notre professionnalisme et nos expertises, mais aussi notre capacité à inventer le logement social de demain : plus durable, plus digital, plus qualitatif et toujours en phase avec la diversité de nos résidents. Une projection qui donne un sens à une dynamique collective.

Un acteur de référence qui fait la différence
Reconnu pour son professionnalisme, 1001 Vies Habitat exprime sa différence par la volonté de concilier le meilleur de deux mondes en étant à la fois un acteur économique au service de l'intérêt général et une entreprise privée performante.
Choisir de s'engager et de s'investir dans cet environnement stimulant et toujours en mouvement, c'est être acteur de son évolution et c'est donner du sens à son parcours professionnel. Rejoindre cette communauté engagée et passionnée, c'est participer à un projet d'avenir utile et porteur de sens.

En explorant cet espace Carrières, apprenez à mieux nous connaître pour imaginer votre avenir professionnel avec nous.

Description du poste

A ce titre, vous :
1/ Accueillez le locataire pour contractualiser l'entrée dans les lieux :
· Faites signer le contrat de location.
· Instruisez les dossiers de garantie de loyers (LOCAPASS, FSL...).

2 / Gérez le compte locataire en assurant le quittancement et en contrôlant le recouvrement :
· Suivez les encaissements des loyers.
· Gérez le dispositif APL mensuellement (en lien avec les locataires et la CAF).
· Participez aux commissions d'impayés.
· Détectez les situations nécessitant une action sociale particulière et orienter vers la CESF.
· Vous vous impliquez dans la gestion du SLS (contrôles, quittancement, passages pertes).

3 / Recouvrez les créances en mettant en oeuvre les décisions (voie amiable ou judiciaire) des locataires de son secteur, prises lors de la commission d'impayés :
· Déclenchez auprès des locataires les différentes procédures (mise en demeure, fausse remise à l'huissier, ...).
· Transmettez, si nécessaire, les dossiers impayés au rédacteur contentieux.
· Mettez en place les dispositifs de traitement de la dette (loyers impayés, charges débitrices...).

4 / Assurez la gestion des réclamations administratives des locataires y compris la rédaction des courriers :
· Gérez les appels téléphoniques.
· Recevez les locataires.
· Rédigez les courriers de réponse aux locataires.

5 / Contrôlez et actualisez la base de "données locataires" :
· Saisissez et mettez à jour les données locataires.
· Contrôlez et mettez à jour à jour des listings d'eau avant régularisation.
· Proposez au Chef d'Agence l'établissement des provisions supplémentaires d'eau.

6 / Clôturez et soldez le compte locataire suite à la réception de son congé et relancez les dettes des locataires partis :
· Proposez et argumentez les décisions à prendre sur les dettes locataires partis.
· Mettez à jour le descriptif des charges.
· Adressez les documents aux locataires (décompte de charges, ...).
· Mettez à jour la base de données informatiques.

Description du profil

Diplômée d'un Bac +2/3, avec une expérience dans le domaine administratif et idéalement en gestion locative

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 20785031


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